题目内容
(请给出正确答案)
[单选题]
1个月内累计两次或一年内累计()者,属严重违纪,公司可立即解除当事人劳动合同关系并不给予任何补偿
A.一次
B.两次
C.三次
答案
C、三次
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A.一次
B.两次
C.三次
C、三次
A.一年内累计授课迟到五次(含)以上或连续迟到三次
B.一年内连续三次授课三次反馈系数≤4.50(含)
C.三次(含三次)以上无故不参加公司组织的讲师培训和讲师例会活动
D.未按时与培训部进行课前沟通,累计缺勤两次者
A.当月累计迟到五次或早退三次及以上者,严重消极怠工影响工作开展(参照《员工行为准则》)
B.入职时提供虚假的个人信息(包括但不仅限于身份证、学历学位证书、等级证书以及其他入职需提供或告知的资料及信息)
C.未经公司许可兼任其他职务或兼任与本公司同类业务,或者将公司设备、账号等用于谋
D.一个月内累计旷工3天或一年内累计旷工5天者
A.连续旷工2天或一年内累计旷工3次
B.代刷卡或签到签退造假
C.日常考勤违规,如迟到、早退等
D.由于个人原因,忘刷卡或签到/签退月度累计3~6次(不含6次)
A.五
B.十
C.十五
D.二十