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[主观题]
在员工满意度调查的内容中，应排在第一位的是：（)A 员工的基本情况B 培训与发展C 工作团体D 薪酬
在员工满意度调查的内容中，应排在第一位的是：()
A 员工的基本情况
B 培训与发展
C 工作团体
D 薪酬与福利
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A 员工的基本情况
B 培训与发展
C 工作团体
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A.简单排序法
B.交替排序法
C.配对排序法
D.强制分布法
在进行员工满意度调查时，最好让老板旁听访谈的内容，以便让其了解员工的真实想法。此种说法：()
A.薪酬是员工在选择企业或跳槽时考虑的一个非常重要的因素
B.员工在决定是否离开一家企业时，薪酬是排在第一位的考虑因素
C.与知识技能和绩效挂钩的薪酬有助于激发员工的学习热情
D.不当的薪酬设计和管理会挫伤员工的工作积极性
在进行员工满意度调查时，制定好调查方案后，下一步要做的是：()
A HR和管理人员同时与员工沟通
B 收集调查资料
C 管理人员和员工共同制定行动计划
D 取得管理层的支持
A.Q-分类技术
B.参数估算
C.鱼骨图
D.敏感性分析
