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第5题
根据《最低工资规定》，用人单位支付给劳动者的工资低于最低工资的，由劳动保障行政部门责令其限期补发所欠劳动者工资，并可责令其按所欠工资的1至5倍支付劳动者（)。
A.经济补偿
B.工资
C.赔偿金
D.劳动报酬
第6题
根据《最低工资规定》，用人单位支付给劳动者的工资低于最低工资的，由（)责令其限期补发所欠劳动者工资，并可责令其按所欠工资的1至5倍支付劳动者赔偿金。
A.人民法院
B.劳动争议仲裁委员会
C.人民法院或劳动保障行政部门
D.劳动保障行政部门
第7题
根据《最低工资规定》，用人单位支付给劳动者的工资低于最低工资的，由劳动保障行政部门责令其限期补发所欠劳动者工资，并可责令其按所欠工资的（)支付劳动者赔偿金。
A、50%至100%
B、100%至150%
C、1至3倍
D、1至5倍
第9题
个人所得税法第四条第一款第四项所称福利费，是指根据国家有关规定，从企业、事业单位、国家机关、社会组织提留的福利费或者工会经费中支付给个人的();所称救济金，是指各级人民政府民政部门支付给个人的生活困难补助费。
A.过节费
B.生活补助费
C.加班费
D.奖金
