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题目内容 (请给出正确答案)
[主观题]

目标管理是指3年以下的计划,可以把目标细分做成目标网A 是B 否

目标管理是指3年以下的计划,可以把目标细分做成目标网

A 是

B 否

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第1题
下列关于目标管理的涵义,正确的有()。

A.是一种把总体目标与具体计划相联系的管理方式

B.项目的目标管理要发挥作用,有可能不必得到项目管理层的支持

C.也是项目管理所经常使用的管理方法

D.高层管理人员设定总体目标,该目标作为下属制定各自工作计划的依据

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第2题
目标管理最重要的步骤是()。

A.计划目标

B.实施目标

C.评价结果

D.反馈

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第3题
目标管理的核心是把总目标分解成每一个人的具体目标,并确保每一个人明确自己的目标是什么。

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第4题
目标管理的本质和精髓是()。
目标管理的本质和精髓是()。

A、目标

B、责任

C、成就激励

D、控制

E、计划

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第5题
目标管理的核心本质:把正确的目标用正确的方法去达成。()
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第6题
关于目标管理计划的典型步骤,说法不正确的是()。

A.实现目标的行动计划由管理者自己决定

B.定期检查计划的进展情况

C.制订组织的整体目标和战略

D.在部门和团队之间分解主要的目标

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第7题
关于目标管理计划的典型步骤,说法错误的是()。

A.各个层次的管理者自行设定团队的目标

B.团队所有成员参与设定自己的具体目标

C.有时间就检查一下目标的进展,不需要提供反馈

D.实施绩效奖励,从而强化目标的成功实现

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第8题
某医院护理部根据医院今年的“工作计划要点”制定了“全院护理工作年度计划”,该计划所设置的工作目标员该院护理部主任与护士长共同商定的,它体现的是下列那种管理方法()。

A.行政管理

B.过程管理

C.目标管理

D.组织管理

E.科学管理

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第9题
中期计划是指()

A.10年以上

B.5年以上

C.1-5年

D.1年以下

E.半年以下

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第10题
以下关于目标管理过程中使用的方法,描述正确的是()。

A.PDCA是包括计划、执行、检查、修正的一个工作循环

B.SWOT可从优势、弱点、机会、威胁四方面对现状进行分析

C.绩效目标设定时需遵循SMART原则

D.5W2H是绩效评核的步骤

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