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[判断题]

事业单位年度考核的结果可以分为优秀、称职、基本称职和不称职等档次。（）

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第1题

根据《事业单位人事管理条例》第二十一条规定，年度考核的结果可以分为（)等档次。

A.优秀、合格、基本合格和不合格

B.优秀、合格和不合格

C.优秀、称职、基本称职和不称职

D.优秀、称职和不称职

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第2题

《事业单位人事管理条例》规定，年度考核结果可分为（)等档次。

A.优秀、合格、基本合格和不合格

B.优秀、合格和不合格

C.优秀、称职、基本称职和不称职

D.优秀、称职和不称职

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第3题

事业单位工作人员考核分为平时考核、年度考核和聘期考核。年度考核的结果可以分为（)。

A.优秀

B.合格

C.基本合格

D.不合格

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第4题

各镇（社区)和县级部门年度目标责任考核结果分为优秀、良好、较差、（)四个等次。

A.称职

B.基本称职

C.一般

D.不称职

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第5题

公务员年度考核的结果包括（)。

A.优秀

B.称职

C.良好

D.不称职

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第6题

公务员年度考核结果分（)等级。

A.优秀

B.称职

C.基本称职

D.不称职

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第7题

公务员晋升职级所要求任职年限的年度考核结果均应为称职以上等次，其间每有1个年度考核结果为优秀等次的，任职年限缩短（）

A.半年

B.一年

C.一年

D.两年

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第8题

根据《公务员法》的规定，公务员定期考核的结果分为（)。

A.优秀、称职、不称职

B.优秀、称职、基本称职、不称职

C.优秀、良好、合格、不合格

D.称职、平常、不称职

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第9题

《事业单位人事管理条例》规定，聘期考核的结果可以分为（)等档次。

A.优秀

B.合格

C.基本合格

D.不合格

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第10题

根据《事业单位人事管理条例》第二十一条规定，聘期考核的结果可以分为（)等档次。

A.优秀

B.合格

C.基本合格

D.不合格

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第11题

事业单位工作人员考核等次不包括（)档次。

A.优秀

B.合格

C.基本合格

D.称职

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