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第1题
关于HR四角色模型的描述，你认为（）不是HR作为战略伙伴的工作职责
A．为业务策略提供咨询服务B．帮助公司部署和执行策略C．建立可以增强公司与员工沟通的体系D．改进公司架构和系统，提高组织能力以达到生意目标E．CF．在四角色中作为战略伙伴应该为业务策略提供咨询服务；帮助公司部署和执行策略；改进公司架构和系统，提高组织能力以达到生意目标
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第4题
在工作场所安全条例中表明，管理者应考虑到所有人的安全，包括各种员工和那些未参与工作但会受到影响的人员。同时，对员工而言，通过各种方式来保护自己和他人的安全也是一种责任和义务，如果上述为真，下面哪一项肯定是正确的()。
A.如果由于员工的疏忽造成工作场所的游客受伤，那么员工可能被追究安全责任
B.管理者应该为工作场所的游客的安全负责
C.如果由于员工的疏忽造成工作场所的游客受伤，那么管理者可能被追究全责
D.员工应该为工作场所的游客的安全负责
第5题
管理人员应该为一线员工制定全年培训计划，主要利用班前会及生产间歇时间，入职一年以内的员工每年培训时间累计不低于（）小时，其他员工则每年不低于（）小时，所有培训都需要进行记录，并对培训记录存档
A.8040
B.6030
C.8030
D.7040
第7题
以下关于病残人员的观点正确的是：()
A.单位应该为康复后的精神疾病患者提供适当的工作
B.单位、学校应该为康复后的残疾人提供适当的学习条件
C.每个人都应当关爱、帮助、不歧视病残人员
D.康复后的精神疾病患者不能再参加工作和学习
E.家人对病残人员负有照顾的责任
第9题
员工与单位停止劳动关系或许与单位中断薪资关系但仍保存劳动关系的，单位应该为员工办理住宅公积金账户封存手续，并提交()。
A.《深圳市住宅公积金个人账户封存清册》
B.《深圳市住宅公积金单位账户封存清册》
C.《深圳市住宅公积金单位和个人账户封存清册》
D.《深圳市住宅公积金单位账户集中封存清册》
第10题
社会工作者小王在社区调查中发现，许多年轻家长在育儿方面有困扰，不知如何与孩子沟通，如何避免对孩子发脾气。针对这些问题，小王应该为这些家庭提供的服务是（)
A.婚姻辅导
B.家庭辅导
C.儿童辅导
D.亲职辅导
