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A.三级伤残的一次性伤残补助金为23个月的本人工资
B.十级伤残的一次性伤残补助金为6个月的本人工资
C.三级伤残的伤残津贴为本人工资的80%
D.一次性工亡补助金的标准为上一年度全国城镇职工平均工资的20倍
【题目描述】
第 14 题丙企业2006年9月份的“工资结算单”显示：应发工资500 000元。津贴20 000元。补贴10 000元，奖金300 000元，代发福利补助费20 000元，各项代扣款项50 000元。实发金额800 000元。丙企业2006年9月份的“应付工资”总额为（）元。A．780 000
B．830 000
C．850 000
D．800 000
| 【我提交的答案】： |
| 【参考答案与解析】： 正确答案：B |
答案分析：
【我的疑问】（如下，请求专家帮助解答）
第 14 题丙企业2006年9月份的“工资结算单”显示：应发工资500 000元。津贴20 000元。补贴10 000元，奖金300 000元，代发福利补助费20 000元，各项代扣款项50 000元。实发金额800 000元。丙企业2006年9月份的“应付工资”总额为（）元。A．780 000
B．830 000
C．850 000
D．800 000
A.正常增加薪级工资
B.调整津贴补贴标准
C.岗位变动人员工资调整
D.调整基本工资标准
A.正常增加薪级工资
B.调整津贴补贴标准
C.岗位变动人员工资调整
D.调整基本工资标准
根据《湖南省人事厅〈关于印发湖南省事业单位工作人员考核实施暂行办法〉的通知》(湘人发[1996]125号)及湘人社函[2017]395号文件规定，发放机关事业单位的年度考核资金标准为当年年度12月份的()工资额度为标准，计发年度考核奖金，条件为机关事业单位工人员年度考核为称职及以上等次。确定为基本称职及不称职以及事业单位实行纯净工资后不享受年度考核奖金。
