题目内容
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[主观题]
用人单位发生分立、合并、解散、破产等情形的,应当()。A、终止职业病病人的待遇B、由职业病病人与
用人单位发生分立、合并、解散、破产等情形的,应当()。
A、终止职业病病人的待遇
B、由职业病病人与企业协商解决
C、按照国家有关规定妥善安置职业病病人
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用人单位发生分立、合并、解散、破产等情形的,应当()。
A、终止职业病病人的待遇
B、由职业病病人与企业协商解决
C、按照国家有关规定妥善安置职业病病人
A.减资、合并、分立、依法解散、被依法撤销的
B.涉及重大诉讼或者仲裁的
C.董事长、总经理或直接负责职业年金业务的高级管理人员发生变动的
D.决定申请破产或者被申请破产的
A.减资、合并、分立、依法解散、被依法撤销的
B.涉及重大诉讼或者仲裁的
C.董事长、总经理或直接负责职业年金业务的高级管理人员发生变动的
D.决定申请破产或者被申请破产的
A.减资、合并、分立、依法解散、被依法撤销的
B.涉及重大诉讼或者仲裁的
C.董事长、总经理、直接负责企业年金业务的高级管理人员发生变动的
D.决定申请破产或者被申请破产的
A.减资、合并、分立、依法解散、被依法撤销的
B.涉及重大诉讼或者仲裁的
C.董事长、总经理、直接负责企业年金业务的高级管理人员发生变动的
D.决定申请破产或者被申请破产的
保险企业因破产、解散、分立、合并而发生的变更,属于()变更
A.保险合同内容变更
B.保险合同客体变更
C.保险合同主体变更
D.保险合同标的变更