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[单选题]

为创建良好的企业安全文化,应对企业文化进行评价,剖析企业安全文化及管理中存在的问题,制定长远的企业发展战略目标。安全文化评价指标的基础特征内容包括()等 。 A.企业文化特征、企业技术特征、安全承诺 B.企业文化特征、企业形象特征、文化环境 C.企业形象特征、企业员工特征、安全管理 D.企业员工特征、企业技术特征、安全环境 正确

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第1题
以下有关企业文化的论述错误的是:()

A.企业文化在企业组织诞生的第一天就存在了

B.企业文化应该从企业成长伊始就开始考虑

C.企业文化应在企业形成一定规模之后再着手解决

D.企业应建立良好的、目的性强的文化

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第2题
我国公有制企业在企业文化管理的变革主要体现在()等方面。

A.由学习借鉴外国企业的文化管理转为自主创造中国特色的企业文化管理

B.由崇尚个性到惠普文化

C.由不注重企业形象转化为非常重视塑造良好的企业形象

D.由单纯关注员工利益转为全面关注企业利益

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第3题
()是企业在长期的生产、经营和管理实践中产生的一种文化特征和文化现象,是企业文化中人与物、人与企业运营制度的中介和结合,是一种约束企业和员工行为的规范性文化,使企业在复杂多变、竞争激烈的经济环境中处于良好的状态,从而保证企业目标的实现。

A.企业精神文化

B.企业物质文化

C.以上答案都不对

D.企业行为文化

E.企业制度文化

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第4题
企业安全文化创新的“四个一”工程中,一本手册是指()

A.企业文化手册

B.企业产品技术手册

C.企业历史介绍

D.企业的一套活动手册

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第5题
以下关于网络效应对平台价值的描述,哪项说法是错误的?()

A.平台是否能满足人们对于收集实物或信息的需求,与平台网络的规模大小密切相关

B.所有用户都能从平台规模的扩大中获得更大的价值

C.平台企业在创建初期不需要在用户面前塑造正面的预期和良好的愿景

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第6题
美国的理性主义企业文化一方面为发挥团队作用奠定了良好的基础,但一方面又为提高企业效率形成了障碍。()
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第7题
我们为什么要抓企业文化建设()

A.企业文化在集团公司转型升级、改革创新、做强做优等方面发挥了重要的价值引领和凝心聚力作用

B.抓文化建设就是更高层次抓企业发展

C.文化引领发展、文化凝聚意志、文化塑造品牌,优秀的企业文化是企业凝聚共识,指引方向,推动工作发展的基本准则

D.以《华电文化纲要》为主体,形成富有激励,具有特色,积极向上的企业文化是我们攀登高质量发展高峰的基石和力量源泉

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第8题
建立在信任基础上的企业良好安全文化的特点主要有()。

A.有力的预防措施

B.互相监督

C.充分的安全信息交流

D.安全共享

E.安全自信

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第9题
安全生产“十三五”规划提出成大力倡导安全文化,推动安全知识、安全常识进()。

A.企业

B.社区

C.学校

D.机关

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第10题
优秀的企业一般都有优秀的文化,企业文化在企业的发展中发挥着重要作用。以下关于企业文化作用的表述中,正确的是()。①能够把企业员工的个人目标引导到企业所确定的整体目标上来②能够把企业的全体员工凝聚成一个有力的集体③能够激励员工为实现自我价值和企业发展而不断进取④能够规范员工的行为

A.①②③

B.①②④

C.①③④

D.①②③④

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第11题
企业文化有广义与狭义之分,广义的企业文化包括()。

A.企业物质文化

B.企业行为文化

C.企业精神文化

D.企业制度文化

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