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[判断题]

质量追求的是完美,任何不足都应成为改进的机会。()

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第1题
持续推动员工自主改善,任何有助于质量改进的行为都应及时得到奖励。()
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第2题
六西格玛管理是追求完美,每个项目目标都应确定为3.4PPM。()

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第3题
关于指出不足与指责的差异,下列说法错误的是:()

A.指出不足是描述性的,指责是评价性的

B.指责关注改进和提高,指出不足关注已经造成的结果

C.指出不足关注下属的绩效改进计划,指责关注下属是否认错

D.指出不足既往不咎,指责追求责任

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第4题
我们公司质量方针:()

A.追求完美质量、打造一流企业

B.以质量求生存、以产品就发展

C.质量第一、服务第一

D.以精立业,以质取胜。

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第5题
以下哪个不是SDL的思想之一:()

A.SDL是持续改进的过程,通过持续改进和优化以适用各种安全变化,追求最优效果

B.SDL要将安全思想和意识嵌入到软件团队和企业文化中

C.SDL要实现安全的可度量性

D.SDL是对传统软件开发过程的重要补充,用于完善传统软件开发中的不足

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第6题
头脑风暴法的原则不包括()。

A、庭外判决原则

B、追求数量

C、追求质量

D、探索取长补短和改进办法

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第7题
公司质量方针是()

A.质量零事故;

B.做卓越公司;

C.持续改进客户满意;

D.成为中国领先的润滑油公司,细分市场的领导者;

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第8题
对信息安全事件管理方案中被确定需要改进的地方,需要认真(),然后据此修订更新方案文件。信息安全事件管理过程、规程和报告单的任何更改都应经过全面()后方可投入使用。

A.评审和测试、审查和验证

B. 评审和判断、检查和验证

C. 审核和判定、评审和判断

D. 评审和判断、检查和测试

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第9题
注射剂质量要求的叙述中错误的是()

A.不含任何活的微生物

B.热原检查合格

C.应与血浆的渗透压相等或接近

D.调节pH应兼顾注射剂的稳定性及溶解性

E.各类注射剂都应做澄明度检查

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第10题
实施六西格玛管理最重要的目的在于:

A.培养一批黑带,使他们成为统计学专家

B.使企业的所有绩效指标都达到六西格玛质量水平

C.建立超越ISO9000的质量管理体系

D.变革企业文化,成为持续改进的组织

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第11题
下列性格特质中,属于红色性格的是:A热情开朗B崇尚力量C追求完美D追求和谐

下列性格特质中,属于红色性格的是:

A热情开朗

B崇尚力量

C追求完美

D追求和谐

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