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题目内容 (请给出正确答案)
[单选题]

为保证店铺的正常运转,各方面工作都不能有疏漏和问题。以下各项活动中,()不属于店长在人事和培训方面管理工作。

A.选拔和使用计时工

B.店员出勤管理

C.合理调配使用员工

D.做好与顾客的沟通

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第1题
如何打造店铺的管理氛围()

A.店长在团建活动中要有意识地引导

B.让员工在提意见时加上自己的建议

C.树立榜样

D.收集和传播好的案例

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第2题
店长在“听”和“看”的过程中,需要获取的信息有哪些?()

A.了解店内员工性格及目前工作状态

B.了解店面以往工作程序

C.了解店面以往工作制度及惯例

D.了解店面目前现存问题

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第3题
员工参加安全学习、培训等,应按正常工作标准认真对待,严格遵守纪律,保证学习、培训的实际效果。()

员工参加安全学习、培训等,应按正常工作标准认真对待,严格遵守纪律,保证学习、培训的实际效果。()

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第4题
班组长在班组培训中的地位是()。

A.班组培训计划的制定者

B.班组培训工作的组织者

C.班组培训工作的教练

D.班组培训的出资者与评估者

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第5题
《事业单位人事管理条例》规定,事业单位工作人员培训包括()。

A.岗前培训

B.在岗培训

C.转岗培训

D.为完成特定任务的专项培训

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第6题
根据《事业单位人事管理条例》第二十三条规定,事业单位工作人员培训包括()。

A.岗前培训

B.在岗培训

C.转岗培训

D.为完成特定任务的专项培训

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第7题
以下()是采用全省集中模式进行开发和运维的信息系统。

A.人事信息管理系统

B.统一工作平台

C.教育培训学习管理系统

D.执法责任制系统

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第8题
关于业务计划,财务计划和人事计划理解正确的有()。

A.财务计划与人事计划都是为业务计划服务的

B.人事计划和业务计划都是为财务计划服务的

C.财务计划研究如何从资金的提供和利用上促进业务活动的有效进行

D.人事计划分析如何为业务规模的维持或扩大提供人力资源的保证

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第9题
建立企业培训制度重要的几个方面有()。

A制度是一系列培训活动的规则

B明确培训责任和操作程序

C明确培训工作规范化

D保证培训质量,提升培训效率

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第10题
企业中的人力资源工作属于哪种活动?A增值活动B非增值活动C无效活动D以上都不正确

企业中的人力资源工作属于哪种活动?

A增值活动

B非增值活动

C无效活动

D以上都不正确

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