下列对无偿献血奉献奖的奖项和获奖标准表述错误的为:()A、铜奖,自愿无偿献血达20次以上的献血
下列对无偿献血奉献奖的奖项和获奖标准表述错误的为:()
A、铜奖,自愿无偿献血达20次以上的献血者
B、银奖,自愿无偿献血达30次以上的献血者
C、金奖,自愿无偿献血达50次以上的献血者
下列对无偿献血奉献奖的奖项和获奖标准表述错误的为:()
A、铜奖,自愿无偿献血达20次以上的献血者
B、银奖,自愿无偿献血达30次以上的献血者
C、金奖,自愿无偿献血达50次以上的献血者
A.“一星级”,无偿献血志愿服务累计时间达到120小时的志愿者
B.“三星级”,无偿献血志愿服务累计时间达到240小时的志愿者
C.“五星级”,无偿献血志愿服务累计时间达到600小时的志愿者
A.40次、30次、20次
B.30次、20次、10次
C.100次、50次、25次,
A 0.4, 0.2
B 0.2, 0.1
C 0.3, 0.15
D 0.1, 0.05
A.集团专门设置旭辉纪录奖金池(企业文化-旭辉纪录科目)
B.年度旭辉纪录的获奖团队/个人将获得代表消灭合理、挑战极限的荣誉奖杯
C.获得年度旭辉纪录奖项的,团队级奖项奖励2万元/项,个人级奖项奖励1万元/项
D.获得季度旭辉纪录奖项的,团队级奖项奖励1万元/项,个人级奖项奖励5000元/项
实施荣誉激励要把握三个关键点,其中不包括:()
A 公布评比流程与标准
B 设置个性化的奖项
C 重视奖金的数额
D 奖项设置要有唯一性
A、第五届金鸡奖的“最佳作品奖”
B、新时期十年电影“最佳故事片奖”
C、第8届《大众电影》金鸡奖”最佳故事片奖“、”最佳女主角奖“
D、”导演荣誉奖“
A.完善国家质量激励政策,继续开展国家质量奖评选表彰,树立质量标杆,弘扬质量先进。
B.加大对政府质量奖获奖企业在金融、信贷、项目投资等方面的支持力度。
C.建立政府质量奖获奖企业和个人先进质量管理经验的长效宣传推广机制,形成中国特色质量管理模式和体系。
D.研究制定技术技能人才激励办法,探索建立企业首席技师制度,提高职业技能型人才落户门槛。
A.当主管的直辖组人员初次晋升为组经理时
B.按新组经理拟组建团队晋升前6个月FYC的12%向该主管发放培育组经理奖
C.在新组经理晋升后的6个月内按月平均发放
D.若培育人降级或转系列至业务系列,则该奖项停发,并不再恢复