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[主观题]

一个人能力的施展是在:()A 同一的阶段下表现出来的B 不同的阶段下表现出来的C 每一阶段中表现

一个人能力的施展是在:()

A 同一的阶段下表现出来的

B 不同的阶段下表现出来的

C 每一阶段中表现出来的

D 任何的阶段中表现出来的

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第1题
领导对下属进行激励时,要先给其搭建出能够施展能力的广阔平台,并在适当的时候挫其锐气。这说的是:()

A.力量型

B.完美型

C.和平型

D.活泼型

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第2题
职业类型中,()的特点是不受别人指使,凭自己的能力拥有自己的“城堡”,不愿受人干涉,想充分施展本领。

A.自由型

B.经济型

C.自我实现型

D.志愿型

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第3题
李山是某房产销售公司的新员工,对于这份新工作,他很喜欢,也有很多自己的想法。单位里年轻人也比较多,工作的氛围很好,他和同事们都急于在领导面前展现自己的能力。但是上级领导似乎不愿给他们个人施展的空间,甚至要求他们在细小的问题上也要群策群力,李山感觉公司领导太保守了。你认为公司领导出于什么考虑提倡李山他们要群体决策呢?()

A.对于年轻、缺乏经验的工作团队,群体决策比个人决策更能提高决策的正确性

B.锻炼年轻人的管理能力

C.调动大家的工作积极性

D.协调单位内部的人际关系

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第4题
张亮是某房地产销售公司的新员工,对于这份新工作,他很喜欢,也有很多自己的想法。单位年轻同志也比较多,工作的氛围很好,他和同事们都急于在领导面前展现自己的能力但是上级领导似乎不愿给他们个人施展的空间,甚至要求他们在细小的问题上也要群策群力,张亮感觉公司领导太保守了。你认为公司领导出于什么考虑提倡张亮他们要群体决策呢?()。

A.对于年轻、缺乏经验的工作团队,群体决策比个人决策更能提高决策的正确性

B.锻炼年轻工的管理能力

C.调动大家的工作积极性

D.协调单位内部的人际关系

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第5题
职业规划题库:职业类型中,()的特点是不受别人指使,凭自己的能力拥有自己的“城堡”,不愿受人干涉,想充分施展本领。

A.自由型

B.经济型

C.自我实现型

D.志愿型

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第6题
一个人胆大好胜,自信、意志坚强,情绪易激动,这是在描述他的能力。()
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第7题
冰山模型含义包含()。

A.一个人的能力可以分为五个方面

B.一个人的能力有表层的与底层的之分

C.对一个人的绩效而言,最重要的是底层的能力

D.在底层的四个能力中,最重要的是最底层的成就动机

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第8题
在信息时代,一个人是否具有快速阅读、捕捉有效信息,决定着一个人成就的大小。(应在“信息”后加“的能力”)()
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第9题
人类的自我意识(了解自己)、自我约束(控制情绪)、毅力和全情投入等能力对一个人一生的影响在大多数时间内都要比智商更为重要。()
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第10题
技师论文是一个人从事某一专业的学识、技术和能力的基本反映,在衡量技师论文价值时()是其核心标准。

A.科学性

B.专业性

C.理论性

D.创新性

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