题目内容
(请给出正确答案)
[主观题]
企业为下一年度设定的发展目标越详细越好。此种说法:()
企业为下一年度设定的发展目标越详细越好。此种说法:()
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企业为下一年度设定的发展目标越详细越好。此种说法:()
A.企业的分目标越明确,目标越细,效果就越好
B.企业应该设置各级目标,否则就会出现问题
C.企业的目标应由最高管理层制定,然后逐级分解
D.企业应当学习采用目标管理的方式制定企业目标体系
关于绩效评价表格的设计,下列说法对的是()。
A越详细越好
B应考虑直线管理者与员工的理解与使用
C根据评价目的可以选择不同的表格项目
D应侧重于人力资源部门的使用便利性