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[单选题]

后勤辅助部门存在是为了产生()。

A.利润

B.价值

C.亏损

D.产量

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第1题
后勤辅助部门存在是为了产生利润。()
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第2题
后勤辅助部门也可以创造利润。()
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第3题
后勤辅助部门不可以创造()。

A.服务

B.利润

C.策划

D.规则

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第4题
后勤辅助部门为其他部门应该提供()。

A.策略

B.专业的服务

C.技术支持

D.资金支持

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第5题
传统模式中,后勤辅助部门为其他部门提供的服务效率比较地下。()
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第6题
传统模式中,后勤辅助部门有谁来管理?()

A.经营管理部

B.企业规划部

C.老板

D.营销部门

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第7题
后勤辅助部门费用分摊主要按照服务的各部门使用费用的多少来分摊,也就是谁用的多,谁就分摊的多。()
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第8题
()是为了区分企业集团中子母公司或公司各个事业部门或品牌、产品类别的不同。

A.单色型标准色

B.复色型标准色

C.基本标准色+辅助标准色

D.辅助标准色

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第9题
彻底认识到组织体系是为了员工而存在,员工和商业伙伴是为了()存在的,消除部门壁垒,推崇灵活的项目化管理

A.凭实际业绩而取胜

B.满足顾客需求而

C.贡献社会而

D.实现世界第一的目标而

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第10题
后勤辅助服务部门有哪些?()

A.人事部

B.财务部

C.总务部

D.信息部

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