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题目内容（请给出正确答案）

[判断题]

宏观约束对企业行为起主导作用，微观约束则是企业为适应宏观约束多企业行为起能动反馈约束作用。（)

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第1题

关于班组安全四要素，下列表述不正确的是：()

A.从治标到治本管理文化

B.从约束为主到激励为主

C.从宏观行为到系统防范

D.从预防到应付

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第2题

企业文化的规范功能也叫约束功能，是指企业文化对企业员工的思想、心理和行为具有约束和规范作用。企业文化的约束功能是“软”约束，而不是制度式的“硬”约束。（)

A.是

B.不是

C.不确定

D.其他

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第3题

对酒后行为失控或者拒绝配合检验的，可以___。

A.罚款

B.拘留

C.使用约束带或者警绳等约束性警械

D.批评、教育

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第4题

《证券经纪人管理暂行规定》是对经纪人的营销行为的约束，小刘认为自己是公司的理财经理，不需要遵守这个规定。（)

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第5题

下列哪些应纳入对员工行为约束的案防管理范畴：（)

A.员工入职前背景考察

B.八小时内外行为规范

C.员工参与民间借贷

D.员工过度消费及负债

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第6题

安全意识是指幼儿对安全知识的掌握及对保证自身安全的基本行为的认识，它是幼儿()的一个重要方面。

A.自我保护能力

B.自我管理能力

C.自我提升能力

D.自我约束能力

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第7题

对酒后行为失控或者拒绝配合检验的，可以__________。 A．罚款 B．拘留 C．使用约束带或者警绳等约束

性警械 D．批评、教育

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第8题

直接影响企业营销活动的营销环境因素是（)。

A.微观环境

B.社会经济因素

C.宏观环境

D.政治法律环境

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第9题

对酒后行为失控或者拒绝配合检验的，可以__________。A. 罚款B. 拘留C. 使用约束带或者警绳等约

对酒后行为失控或者拒绝配合检验的，可以__________。

A. 罚款

B. 拘留

C. 使用约束带或者警绳等约束性警械

D. 批评、教育

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第10题

物流管理是一门技术，它既有微观作业的企业物流管理，又有国家、地方、（)的宏观物流管理。

A.社会

B.行业

C.企业

D.个人

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第11题

企业的战略经营领域是企业生存发展的（)

A.行业环境

B.宏观环境

C.中观环境

D.微观环境

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