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题目内容 (请给出正确答案)
[单选题]

企业要使员工在工作中不找借口,就要点亮员工的心灯,其核心是:()

A.提高员工的工资水平

B.做好员工的职业生涯规划

C.改善员工的办公环境

D.改善与员工的关系

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更多“企业要使员工在工作中不找借口,就要点亮员工的心灯,其核心是:…”相关的问题
第1题
很多时候,员工之所以找借口,主要是因为职业道德问题,与企业的管理流程关系不大。此种说法:()

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第2题
管理者的主要任务是要确保员工不找借口,可以置身于制度之外。此种说法:()

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第3题
没有加班费,员工找借口不加班,属于员工态度的:()

A.认知成分

B.情感成分

C.行为倾向

D.责任心理

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第4题
养老护理员在工作中遇到矛盾时,只要自己有理,就要理直气壮的讲理,不要害怕。()
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第5题
建立内因思维的方法有()

A.我是源头,一切操之在我

B.承担生命中100%的责任

C.在企业里推崇责任文化,不找借口

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第6题
下列属于受欢迎的员工的是:()

A.自发自动的员工

B.受不了委屈的员工

C.斤斤计较的员工

D.总找借口的员工

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第7题
下列不属于80、90后员工缺点的是:()

A.爱找借口

B.不负责任

C.计较付出

D.多元化吸收知识

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第8题
养成不拖拉的习惯,应该做到()

A.找借口,不去做

B.缓一缓,明天做

C.今日事,今日毕

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第9题
下列不属于结果导向的三个标准的是?

A坚决完成

B找理由推辞

C永不放弃

D不找借口

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第10题
西点军校二十二条军规中最重要的三条是()

A.执行力就是命令

B.不找借口

C.细节决定成败

D.无条件执行

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