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[主观题]

《陕西省实施女职工劳动保护特别规定》经省政府()年第()次常务会议通过,自()年()月()日起施行。

《陕西省实施女职工劳动保护特别规定》经省政府()年第()次常务会议通过,自()年()月()日起施行。

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第1题
请论述《陕西省实施女职工劳动保护特别规定》十大亮点是什么。

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第2题
《陕西省实施女职工劳动保护特别规定》适用于本省行政区域内()、()、()、()、()以及()等用人单位女

《陕西省实施女职工劳动保护特别规定》适用于本省行政区域内()、()、()、()、()以及()等用人单位女职工的劳动保护。

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第3题
县级以上人民政府()和()、()、()和()等部门应当按照各自职责对用人单位实施《陕西省实施女职工劳

县级以上人民政府()和()、()、()和()等部门应当按照各自职责对用人单位实施《陕西省实施女职工劳动保护特别规定》的情况进行监督检查。

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第4题
用人单位违反《陕西省实施女职工劳动保护特别规定》,侵害女职工合法权益,造成女职工损害的,依法
承担();对用人单位直接负 责的主管人员和其他直接责任人员由有关部门依法();涉嫌犯罪的,移送司法机关依法追究()。

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第5题
用人单位违反《陕西省实施女职工劳动保护特别规定》,侵害女职工合法权益的,女职工可以依法向有关
行政部门()、()、(),也可以依法向劳动人事争议仲裁机构()。对仲裁裁决不服的,依法向人民法院提起()。

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第6题
《陕西省实施女职工劳动保护特别规定》,促使企业改善女职工劳动安全卫生条件,既可增强职工对企业的认同感和归属感,又解除了女职工的后顾之忧,有利于促进()的和谐与稳定。

A.劳动关系

B.劳资关系

C.企业关系

D.人际关系

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第7题
《女职工劳动保护特别规定》,经2012年4月18日国务院第200次常务会议通过,自()中华人民共和国国务院第619号令公布之日起实施

A.4月28日

B.5月1日

C.5月28日

D.4月30日

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第8题
根据《女职工劳动保护特别规定》,女职工生育享受()天产假。

A.95

B.96

C.97

D.98

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第9题
《女职工劳动保护特别规定》规定:()依法对用人单位遵守《女职工劳动保护特别规定》的情况进行监督。

A.工会

B.卫生行政部门

C.妇女组织

D.工会、妇女组织

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第10题
根据《女职工劳动保护特别规定》,女职工生育,享受不少于()产假。

A.56天

B.90天

C.98天

D.113天

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