A.等级1:能够找出阻碍团队目标达成的因素,并试图采取有效措施去解决这些障碍;能够积极参与团队合作,并有意识地鼓励团队成员参与团队讨论和决策,促进团队内部的沟通与合作
B.等级2:能够采取行动加强团队成员之间的相互沟通,促成团队成员的相互理解和支持;能够对团队成员做出的成绩表示赞赏,或有意识地向成员表达这种赞赏和肯定
C.等级3:能够根据组织的战略目标确定团队建设的目标,并能够使其在全体成员中达成共识,进而得以贯彻实施;能够公开表扬他人的成绩,并能够针对员工选择不同的激励方式
D.等级4:能够有意识地开展团队内合作及建立适当的竞争机制,以提高团队的整体绩效;能够把握组织或团队成员的发展方向与目标
E.等级5:有意识地创建团队合作精神,能够在团队间合理有效地调配资源,进而加强不同目标和背景的团队间合作;能够制定出团队激励机制,并能够通过激励机制的贯彻实施使团队成员保持高昂的工作热情
A.实行定包的工具,所有权属于企业
B.测定各工种的工具费定额
C.确定班组月度定包工具费收入
D.班组定包工具费的支出与结算
E.实行工具定包的班组需设立专职工具员,负责保管工具,催促组内成员保护工具和记载保管手册
A.团队要有一个指挥,俗话说“老大多,撑翻船”说的就是这个道理
B.团队是一个整体,是由技能互补、愿意为共同目标或业绩目标而承担责任的人们组成
C.团队成员之间要始终竞争,只有培养出“劳模”或“英雄”式人物,才可以提高知名度
D.团队成员之间要相互信任,能够主动承担责任、怀抱感恩之心
A.要强化班组成员的成本意识和效益意识
B.使班组成员牢固树立“节约创造价值”的理念
C.扎实开展好增收节支、修旧利废等活动
D.做好班组经济核算、运行分析、节能分析、质量工艺分析
A.喷漆与电焊作业不应同时进行
B.张××焊接工作前及作业过程中,未注意检查工作地点周围安全状态
C.李××喷漆作业时,把开关室门关闭,无法通风,造成开关室内可燃气体积聚,焊接时燃爆
D.未开动火作业工作票