A.酒店培训需求的来源包括:酒店管理人员日常巡视检查、酒店集团检查(总查、暗访、抽查、专项检查和互查等)、客人意见反馈、员工调查问询、员工表现评估
B.部门经理每月须根据《培训需求分析表》制定相应的《培训计划与实施统计表》,并交运营经理汇总
C.酒店培训课程须涵盖新员工入职培训和带教、公司新政策和新要求、酒店服务和管理质量改进、员工晋升培训和带教等内容
D.对公司运营部下发的文件和通知,酒店须在下发之日起一个月内完成对店内员工的培训
A.综合部
B.共享服务中心
C.计划部
D.总务部
A.客服部负责人
B.项目负责人
C.公司品质部负责人
D.项目综合部负责人
A.省公司计划部
B.省公司市场经营部
C.省公司渠道运营部
D.省公司互联网分公司
A.MPLS-VPN专线和统谈统签多省接入的互联网专线项目提交至集团总部,由集团总部协调总部网络部和各公司执行具体勘查工作
B.不涉及省间协调的各类专线业务提交至本省网络部门
C.我公司原则上只提供传输线路及传输设备的服务
D.超范围的技术培训及保障等服务,属于延伸服务,原则上不提供
A.合规部
B.法律部
C.运营管理部-统一客户联络中心