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第3题
2019年，全省队伍建设，关注重点人群。主管月度增员覆盖率()，新人月度增员覆盖率()。整体增员月均增员率()，脱落率()。
A.40%，20%，12%，6%
B.50%，30%，15%，5%
C.40%，30%，15%，8%
D.50%，20%，10%，7%
第4题
关于二季度全员晋升增员津贴方案（）
A.方案执行期间为2020 年 4月 1 日—5月 31 日
B.核发时长为新人入司后12个月
C.要求推荐人月度FYC达成1000元及以上
D.奖励金额=直接增员新人月度合计保费*10%
第5题
关于部经理履职考评系数下列说法不正确的是（）
A.个人月度增员：实现有效增员可加15分
B.率先增员：主管本人10日前实现增员或20日前主管直辖团队增员率达成5%可加11分
C.直辖团队月度增员达成9%可加15分
D.直辖团队月度长险举绩率达成39%可加10分
