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[单选题]
下列有关安全文化管理特征的理解不正确的是（)
A.安全核心价值确立并获得认同
B.管理的重点从行为层转到观念层
C.管理方式从监督型转为育才型
D.从硬管理转为软管理
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A.企业应考虑自身内部和外部的文化特征，通过全员参与企业安全文化建设来实现
B.企业的每名员工都应该知晓和理解本企业的安全承诺
C.企业应建立员工安全绩效评估系统，并建立安全绩效与业绩相结合的奖励制度
D.企业应将自己的安全承诺传达给相关方，并要求保持一致
E.企业安全文化建设应保持可持续发展，实现闭环管理
A.股指的是大腿及小腿上部;而肱是指胳膊由肘到肩的部分;股肱之臣，辅佐帝王的重臣，也喻为十分亲近且办事得力的人。
B.四夷，即东夷、南蛮、北狄和西戎的合称，对中国边区文化较低各族的泛称。
C.自始皇起，古代君主自称为朕，“朕”意思是天下皆朕、皇权独尊。
D.《贞观政要》是唐代史学家吴兢著的一部政论性史书。它是中国开明封建统治的战略和策略、理论和实践的集大成。
A.维护文化的多样性，有利于社会的进步和发展
B.文化的多样性是各民族文化得以生存和延续的条件
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D.对人类社会来说，文化多样性的重要性，就像生物多样性对于维持生态平衡那样必不可少
A.医疗机构麻醉、精神药品库必须配备保险柜，门、窗有防盗设施
B.对麻醉药品、第一类精神药品的购入、储存、发放、调配、使用不需要实行批号管理
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