题目内容
（请给出正确答案）
[判断题]
首次晋升的组经理（包括金质组经理、银质组经理），在晋升后的两个考核季，适当降低维持考核标准：直辖组有效人力由5人降为4人，直辖组FYC由16.8M降为13M，第三个季度及以后恢复原考核标准。是否正确（）
答案
是
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更多“首次晋升的组经理（包括金质组经理、银质组经理），在晋升后的两…”相关的问题
A.第一阶段：半年内晋升组经经理或实现组经理架构
B.第二阶段：签约三个季度内创建标准直辖组
C.第三阶段：三个季度后维持标准直辖组
D.第四阶段：晋升处/部经理
A.业务经理和高级业务经理符合业务主任晋升组经理条件的，可申请转化为组经理
B.业务主任达到条件可以晋升为高级组经理
C.组经理转系列为业务经理或者高级业务经理须任组经理满12个月
D.业务主任达成晋升组经理条件的，可申请转化为组经理
A.3%,1%
B.4%,2%
C.5%,3%
D.6%,4%
A.4000 15000
B.4000 7500
C.4000 11000
D.2000 7500
