首页 > 行业知识> 国防/科技
题目内容 (请给出正确答案)
[多选题]

组织层次的测评中常见的调查工具有()。

A.组织结构调查

B.组织规划调查

C.激励因素调查

D.工作价值观调查

E.工作满意度调查

查看答案
答案
收藏
如果结果不匹配,请 联系老师 获取答案
您可能会需要:
您的账号:,可能还需要:
您的账号:
发送账号密码至手机
发送
安装优题宝APP,拍照搜题省时又省心!
更多“组织层次的测评中常见的调查工具有()。”相关的问题
第1题
人员招聘常见的基本方法主要有()。

A.编制定额

B.测评

C.收集反馈

D.面试

E.背景调查

点击查看答案
第2题
招聘工具有很多,不包括()。

A.简历标杆

B.工作日志

C.文化匹配度

D.价值需求测评

点击查看答案
第3题
PON网络中的常见的维护工具有:()。

A.光功率计

B.故障定位器

C.光纤识别仪

D.OTDR

点击查看答案
第4题
以下关于KANO模型的说法,不正确的是:()

A.KANO模型定义了三个层次的顾客需求:()基本型,期望型和兴奋型

B.KANO模型虽然是定性的分析模型,但完全可以被用来测评顾客的满意度

C.KANO模型可以帮助组织了解不同层次的顾客需求及令顾客满意的至关重要的因素

D.KANO模型可被用于顾客的识别及其需求转化

点击查看答案
第5题
常见的数据挖掘工具有?()

A.matlab

B.R

C.jQuery

D.SPSS

点击查看答案
第6题
团队结构适合于组织中具有特定的期限和工作绩效标准的某些重要任务,或者任务是独特、不常见的,需要跨职能界限的专门技能。()
点击查看答案
第7题
原因调查所用到的工具有()

A.帕累托图

B.因果图

C.头脑风暴法

D.why-why分析法

E.how-how分析法

点击查看答案
第8题
下列选项中,不属于常见的人格测评量表的是:()

A、加州人格问卷

B、卡特尔16PF

C、明尼苏达拼版测验

D、MBTI

点击查看答案
第9题
下列常见测试中,没有运用到投射理论和技术人格测评是()。

A.TAT

B.RIT

C.HTP

D.MMPI

点击查看答案
第10题
组织的特征有:()。

A.必须具有目标

B.有分工合作

C.有不同层次的权力与责任、制度

D.有计划

点击查看答案
第11题
直线组织结构显示特定的任务权威和责任层次具有哪些优点?

点击查看答案
退出 登录/注册
发送账号至手机
密码将被重置
获取验证码
发送
温馨提示
该问题答案仅针对搜题卡用户开放,请点击购买搜题卡。
马上购买搜题卡
我已购买搜题卡, 登录账号 继续查看答案
重置密码
确认修改