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题目内容 (请给出正确答案)
[单选题]

()就是确认哪些岗位的任职人员需要培训,需要提高的是能力还是素质,是哪方面的能力或素质。

A.需求提出

B.需求分析

C.需求确认

D.需求调研

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第1题
以下关于培训需求的说法错误的是()。

A.培训需求反应的是企业要求具备的理想状态和现实状态之间的差距

B.培训需求就是判断是否需要培训以及培训内容的一种活动或过程

C.培训需求分析的基本目标就是确认差距

D.培训需求分析主要从组织的角度出发

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第2题
关于反洗钱培训对象说法正确的是()

A.高级管理层

B.只有反洗钱岗位人员才需要培训

C.反洗钱操作人员才应接受培训,高级管理层不接触具体业务不需要培训

D.反洗钱培训应针对不同对象提供分层次的培训

E.培训的对象是金融机构的全体人员

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第3题
以下关于培训对象确定原则的说法错误的是()。

A.要给最需要的时候选最需要的人进行培训

B.培训要根据岗位的要求以及在组织中的重要性选择合适的人员

C.培训既要体现企业的需要,同时也要考虑员工个人的愿望

D.培训要尽量节省成本

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第4题
培训的配套激励制度主要包括()。

A.完善的岗位任职资格要求

B.公平、公正、客观的业绩考核标准

C.公平竞争的晋升规定

D.以能力和绩效为导向的分配原则

E.培训的风险管理制度

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第5题
()不是企业最需要培训的人选。

A.员工不能胜任岗位,必须要补充单项技能的人

B.为了大力拓展市场给销售人员的技能培训

C.因组织发展需要而要提拔和晋升的人

D.因组织发展需要而要进行培养的后备干部

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第6题
在检验的准备阶段,必要时要对检验人员进行(),确认能否适应检验工作的需要。

A.相关知识培训

B.相关知识考核

C.技能培训

D.技能考核

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第7题
根据酒店日常培训要求,下列关于客房培训的理解不正确的是哪项()?

A.可以参照TOP计划所下发的讲师教案进行培训

B.岗前小培训不需要结合昨日检查中的主要问题实施培训

C.每季度都需要根据岗位不同人员的表现情况分析培训需求

D.岗前培训可以采用集中讲授的方式进行培训

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第8题
集中采购机构的采购人员应当具有相关职业素质和专业技能,符合政府采购监督管理部门规定的专业
岗位任职要求。()

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第9题
以下对岗位体系建设的表述中,错误的是:()A 岗位设置通过岗位架构图来体现B 岗位编制有利于人员

以下对岗位体系建设的表述中,错误的是:()

A 岗位设置通过岗位架构图来体现

B 岗位编制有利于人员统计和控制

C 工作分析和任职要求最为重要

D 岗位说明书要清晰、明确

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第10题
生产放射性同位素的单位(放射性药物除外)至少需要哪些关键岗位()。

A.辐射防护负责人

B.辐射防护专职人员

C.质量保证专职人员

D.辐射环境监测与评价专职人员

E.辐射环境监测与评价兼职人员

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第11题
设定岗位前,先按照一定比例规定出岗位任职的人员总额,该方法在部门内部定岗中称为:()

A.因人设岗

B.定性分析法

C.职能归集法

D.定编分析法

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