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题目内容 (请给出正确答案)
[单选题]

工作有关疾病是()

A.由于工作引起的职业病

B.直接与职业有害因素有因果关系的疾病

C.由于工作引起的职业病和赔偿性疾病的总称

D.由于工作引起的赔偿性疾病

E.指疾病与工作有关但工作不是唯一因素

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第1题
对新员工入职培训中的提其能指的是:A规范员工行为B让新员工能够安心地工作,要给他们职业发展

对新员工入职培训中的提其能指的是:

A规范员工行为

B让新员工能够安心地工作,要给他们职业发展的空间

C让新员工学会了更多的本领,还可以减少由于操作不熟而对产品质量的影响

D让新员工对这个企业的文化价值有一个客观的认识

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第2题
对新员工入职培训中聚其心的指的是:A规范员工行为B让新员工能够安心地工作,要给他们职业发展的

对新员工入职培训中聚其心的指的是:

A规范员工行为

B让新员工能够安心地工作,要给他们职业发展的空间

C让新员工学会了更多的本领,还可以减少由于操作不熟而对产品质量的影响

D让新员工对这个企业的文化价值有一个客观的认识

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第3题

根据《中华人民共和国职业病防治法》,职业病是指企业、事业单位和个体经济组织的劳动者在()中,因接触粉尘、放射性物质和其他有毒、有害物质等因素而引起的疾病。

A.生产活动

B.职业活动

C.劳动活动

D.工作活动

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第4题
工作有关疾病 名词解释

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第5题
下列哪一情形可以认定为工伤或者视同工伤?()

A.故意犯罪受到伤害的

B.醉酒或吸毒导致在工作岗位和工作时间突发疾病死亡的

C.在工作时间和工作场所内自残的

D.因工外出期间,由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的

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第6题
以下那种情况不是由于过分集权引起的?()

A.降低决策质量

B.降低企业员工的工作热情

C.增加企业各部门之间的摩擦

D.削弱了企业的应变能力

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第7题
男,36岁,车工,因连续上夜班三周诱发高血压,该病应属于()。

A.职业病

B.职业中毒

C.工伤

D.工作有关疾病

E.继发性高血压

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第8题
李某于2013年入职某汽车维修厂,约定工作期限为3年。2014年在工作期间,李某被工具箱砸伤,送往医院治疗。出院后,该汽车维修厂以李某旷工多日,原有岗位已有新进人员代替,将李某辞退。李某对此不服,认为自己是因工受伤,维修厂不能擅自将其辞退。问:李某该如何寻求救济,以维护其合法权益呢?()

A.李某可以直接到法院起诉

B.李某可以到当地工会寻求帮助,让工会出面与汽车维修厂协商

C.李某可以通过上街拉横幅、静坐、堵路等方式引起维修厂领导注意,让他们公平公正的处理

D.以上处理方式都不可行

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第9题
根据《证券法》,下列不属于证券交易内部信息的知情人是()。

A.因职责、工作可以获取内幕信息的证券工作人员

B.持有公司3%股份的股东

C.发行人的监事

D.由于所任公司职务或者因与公司业务往来可以获取公司有关内幕信息的人员

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第10题
食物中毒是由于吃了各种“有毒有害”食物而引起中毒性疾病,通常表现为急性肠胃道疾病()
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第11题
()是对工作的横向划分。

A.职门

B.职组

C.职系

D.职等

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