企业职工是指与用人单位建立了劳动关系,包括那些存在()的所有本企业职工。
A.事实劳动关系
B.聘用劳动关系
C.人事代理关系
D.劳务派遣关系
A.事实劳动关系
B.聘用劳动关系
C.人事代理关系
D.劳务派遣关系
A.工伤认定申请表
B.用人单位存在劳动关系(包括事实劳动关系)证明材料
C.医疗诊断证明或者职业病诊断证明书(或者职业病诊断鉴定书)
D.社会保障卡
A.工伤认定申请表
B.用人单位存在劳动关系(包括事实劳动关系)证明材料
C.医疗诊断证明或者职业病诊断证明书(或者职业病诊断鉴定书)
D.其他需要的材料
关于劳动关系三方协商机制,下列说法正确的是:()
A集体合同是指用人单位与职工方就劳动关系有关事项,通过平等协商签订的书面协议。
B三方协商机制每半年至少举行一次。
C协商的要求可以根据情况必要时以口头形式提出。
D用人单位规章制度与集体合同不一致的,按照用人单位规章制度执行。
用人单位与劳动者依法解除或者终止劳动关系的,应当在劳动关系解除或者终止之日起()工作日内一次性付清劳动者工资。双方另有约定的除外。
A 一个
B 两个
C 三个
D 五个
A.当事人双方主体资格合法
B.用人单位各项规章制度适用于劳动者
C.劳动者接受用人单位管理
D.劳动者提供的劳动是用人单位业务的组成部分
A.工资支付凭证或记录
B.用人单位向劳动者发放的“工作证”
C.用人单位招工招聘“登记表”
D.考勤记录
劳动保护所包含的对象,说法不正确的是()。
A、劳动保护的对象是从事劳动的所有职工
B、只保护与用人单位签订劳动合同的职工
C、没有签订劳动合同,但是存在事实劳动关系的职工也是保护对象
A.《关于确立劳动关系有关事项的通知》
B.《劳动合同法》
C.《合同法》
D.《工伤保险条例》
县级以上地方人民政府劳动行政部门会同工会和用人单位代表,建立健全(),协调处理劳动关系的重大问题。
A联席会议制度
B协调劳动关系三方机制
C职工代表大会制度
D会员代表大会制度