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题目内容 (请给出正确答案)
[多选题]

安全文化对管理层在奖励和惩罚方面的要求()。

A.当发生差错时,注意力不要过多地放在错误本身,而应更注意从中吸取经验教训

B.安全生产可以放在次要地位,追求经济效益是最重要的

C.对于重复出现的问题或严重的失误,管理层要负责采取纪律措施

D.管理层在必要时,应派人帮助有关员工改进其工作

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第1题
安全文化对体制中的哪些不同层次,在安全上所承担的责任和义务有不同的要求()。

A.决策层

B.领导层

C.管理层

D.业务层

E.员工层

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第2题
运用判断可以协助管理层更好地做出内部控制方面的决策。管理层运用判断的情形包括下列哪一选项()

A.管理层在相关法律法规、规章及标准所限定的范围内,应对内控关键事项做出判断

B.管理层应运用判断来遵循外部财务报告的相关要求

C.管理层在会计准则的确定和应用上也会运用到判断

D.管理层应当对以上各项事务运用判断

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第3题
安全文化对管理层的责任就是:按照组织的安全政策和目标要求,营造有益于安全的工作氛围,培育重视安全的工作态度,并将这些工作制度化。()
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第4题
根据湘政办发〔2018〕21号《湖南省人民政府办公厅关于促进建筑业持续健康发展的实施意见》关于提升建筑水平方面的要求,建筑设计应体现湖湘(),突出建筑使用功能,兼顾建筑美观,在确保建筑使用安全的前提下,最大限度节约资源、保护环境,实现可持续发展。

A.地域特征

B.民族特点

C.时代风貌

D.文化品味

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第5题
如果与传统的信息系统开发相比较,那么,以下哪项内容属于开发终端用户计算()应用程序方面的普遍风险?

A.由于对管理层获取计算机化信息的要求反应减慢,管理层的决策可能会受到损害

B.管理层可能为终端用户计算应用程序的开发发生更多的应用程序开发和维护成本

C.管理层可能会像依赖传统系统开发程序出具的报告一样依赖终端用户计算应用程序出具的报告

D.由于应用程序开发时间增加,管理层可能无法像以往那样擅于快速应对竞争压力

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第6题
在国务院办公厅关于推进公共资源配置领域政府信息公开的意见中,要建立健全(),对未按照相关规定和要求履行公开职责的,要通报批评,并在年度考核中予以体现;对工作成效突出的,给予通报表扬。

A.惩罚机制

B.控制机制

C.奖励机制

D.激励约束机制

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第7题
金融机构应细化反洗钱操作规程,健全反洗钱内控制度,下列选项中,哪项不是需要落实的具体要求?()

A.在高级管理层中,明确专人负责反洗钱合规管理工作

B.加强反洗钱方面的审计,并根据反洗钱工作需要,及时完善反洗钱内部操作规程

C.加强对金融从业人员在反洗钱和反***融资方面的宣传、引导和培训

D.加重对责任人员的行政处罚力度

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第8题
培养下属自我领导能力的方法主要有()

A.奖励和惩罚

B.示范

C.制定目标

D.创造自我领导的组织文化

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第9题
当前,基层单位对安全培训方面的意见比较大,主要体现为:培训任务重,影响员工休息;师资力量不足,培训效果差等。请根据你所了解的事实,结合神东安全文化体系的基本观点分析原因,
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第10题
管理层要求内部审计活动对某主要分部的电话营销情况开展审计,并要求其对提高该经营管理控制问题提出相应的程序与政策上的建议。审计师应当

A.接受该业务,因为没有损害客观性

B.不接受该业务,因为审计部门精通的是会计控制,而非市场营销控制

C.接受该业务,但是需要向管理层指出提供控制方面的建议将有损于客观性,将来在市场营销领域的业务也会受损

D.不接受该业务,因为建议控制措施将有损于未来对该分部进行审计的客观性

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第11题
国务院令第449号是核技术利用领域辐射安全与防护方面的主要行政法规,它的名称是()。

A.《放射性同位素与射线装置安全和防护条例》

B.《对辐照装置运营单位的安全要求》

C.《放射源安全和保安行为准则》

D.《放射源分类办法》

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