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[单选题]

用人单位及其职工按照规定参加生育保险并连续缴费满()个月方能享受生育待遇

A.12

B.10

C.15

D.18

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B、10

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第1题
女职工产假期间的生育津贴,对已经参加生育保险的,按照()的标准由用人单位支付

A.女职工产假前工资

B.用人单位本年度职工月平均工资

C.用人单位上年度职工月平均工资

D.用人单位同岗位职工平均公司

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第2题
关于《意见》主要内容,下列说法中正确的有()。

A.经办管理统一由基本医疗保险经办机构负责,经费列入同级财政预算

B.按照用人单位参加生育保险和职工基本医疗保险的缴费比例之和确定新的用人单位职工基本医疗保险费率,个人不缴纳生育保险费

C.按照用人单位参加生育保险和职工基本医疗保险的缴费比例之和确定新的用人单位职工基本医疗保险费率,个人需要缴纳生育保险费

D.参加职工基本医疗保险的在职职工同步参加生育保险

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第3题
根据《女职工劳动保护特别规定》,女职工98天产假期间的生育津贴,对未参加生育保险的,按照女职工产假前工资的标准由()支付。

A、商业保险

B、政府部门

C、职工本人

D、用人单位

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第4题
根据《女职工劳动保护特别规定》,女职工生育或者流产的医疗费用,按照(),对已经参加生育保险的,由生育保险基金支付;对未参加生育保险的,由用人单位支付。

A.生育保险规定的项目和标准

B.医疗机构出具的清单费用

C.医疗机构开具的发票

D.用人单位的生育报销规定

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第5题
根据《女职工劳动保护特别规定》第八条规定,女职工产假期间的生育津贴,对已经参加生育保险的,按照用人单位产假前工资的标准由生育保险基金支付。()
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第6题
职工参加生育保险,由用人单位缴纳生育保险费,职工不缴纳生育保险费。()
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第7题
根据《女职工劳动保护特别规定》第八条规定,女职工产假期间的生育津贴,对未参加生育保险的,按照女职工产假前工资的标准由用人单位支付。()

此题为判断题(对,错)。

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第8题
在中国境内依法注册或者登记的()等组织(以下称用人单位)依法招用的外国人,应当依法参加职工基本养老保险、职工基本医疗保险、工伤保险、失业保险和生育保险,由用人单位和本人按照规定缴纳社会保险费。

A.企业、事业单位

B.社会团体、民办非企业单位

C.基金会

D.律师事务所、会计师事务所

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第9题
《工伤保险条例》规定,用人单位参加工伤保险并补缴应当缴纳的工伤保险费、滞纳金后,由()按照规定支付新发生的费用。

A.用人单位

B.工伤保险基金和用人单位

C.工伤职工

D.工伤保险基金

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第10题
根据《女职工劳动保护特别规定》,女职工98天产假期间的生育津贴,对未参加生育保险的,按照女职工产假前工资的标准由()支付。

A.商业保险

B.政府部门

C.社会保险经办机构

D.用人单位

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第11题
根据《工伤保险条例》第六十二条第三款规定,用人单位参加工伤保险并补缴应当缴纳的工伤保险费、滞纳金后,由()按照规定支付新发生的费用。

A、用人单位

B、工伤保险基金和用人单位

C、工伤职工

D、工伤保险基金

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