下列各项中,属于战略实施要解决的主要问题有()。(2014年)
A.企业的组织结构是否有效
B.企业战略、结构、文化和控制诸方面是否协调
C.企业自身所处的地位是否有利
D.人员和制度的管理是否合理
企业的组织结构是否有效企业战略结构文化和控制诸方面是否协调人员和制度的管理是否合理
A.企业的组织结构是否有效
B.企业战略、结构、文化和控制诸方面是否协调
C.企业自身所处的地位是否有利
D.人员和制度的管理是否合理
企业的组织结构是否有效企业战略结构文化和控制诸方面是否协调人员和制度的管理是否合理
A.①③
B.①④
C.②③
D.②④
A.开展税收领域的国际交流与合作
B.办理进出口商品的税收及出口退税业务
C.组织实施对大型企业的纳税服务和税源管理
D.具体起草税收法律法规草案及实施细则并提出税收政策建议
1.管理()
2.公司层战略()
3.技术技能()
4.企业文化()
5.业务层战略()
A.它是企业总体的、最高层次的战略,也称为公司总体战略,它主要回答两方面的问题:一是根据企业内部资源条件和外部环境,确定企业的经营范围,即企业应拥有什么样的业务组合。二是确定每一种业务在组织中的地位,并据此决定在各种业务之间如何分配资源。
B.它是管理者为有效地达到组织目标,对组织资源和组织活动有意识、有组织、不断地进行的协调活动。
C.它处于组织战略体系的第二层次,它主要解决的问题是在选定的每一个业务领域里如何参与市场竞争,以获得超过竞争对手的竞争优势,因此也称为竞争战略。
D.它是指管理者从事自己管理范围内的工作所需要的技术和能力。
E.它是指一定历史条件下,企业在生产经营和管理活动中所创造的具有本企业特色的精神财富及其物质形态。它由三个组成部分:精神文化、制度文化和物质文化。
A.说明这一教学活动主要解决的问题
B.实施这这一教学活动所应提供的教学支持材料(如图片、课件、地图、标本等)
C.教师在这一教学活动中的活动安排
D.学生在这一教学活动中的活动安排
A.监事会
B.股东大会;
C.董事会;
D.高级管理层;