题目内容
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[判断题]
A员工因工作需要国内出差，按照行程安排周一到达目的地，员工因个人原因需周五前往，周六日无工作安排，在事前经过主管同意后周六日可申报补助（）
答案
是
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A.出差就餐补助是对员工因工作需要离开常驻地外出公干时就餐的补助，遵循完全落地原则
B.出差艰苦补助是考虑员工出差期间艰苦因素而给予的补助，遵循艰苦倾斜和差异化原则
C.根据员工级别享受不同的出差补助标准
A.由于疫情不能及时返京复工的职员，企业可以优先考虑安排职工年休假
B.待岗期间，企业应当按照不低于本市最低工资标准的70%支付基本基本生活费
C.执行工作任务的出差职员，因疫情未能及时返京期间的工资待遇由所属企业按正常工作期间70%工资支付
D.受疫情影响企业，可向人力资源社会保障部门申请执行综合计算工时制度，按照生产经营需要，实行轮岗轮休。
A.员工出差需中途回家的，需事前经得直接主管和权签人的审批
B.可报销的往返在途交通费用不得超过正常出差的往返在途交通费用总额，报销时需提供实际行程的真实票据
C.中途回家期间发生的住宿费可以报销
D.不得享受超过正常出差天数的出差补助
E.员工往返家与工作地之间不视为出差，并按公司考勤制度有关规定处理
A.情感功能
B.经济功能
C.生殖养育功能
D.社会化功能
E.健康照顾功能
A.金融硅谷办公的员工A前往小港项目进行为期七天的竣备支援任务，申请报销餐费住宿费
B.来自前丰项目的员工B前往湖州项目进行为期三天的开盘支援任务，申请报销餐费住宿费
C.来自慈溪项目的员工C前往湖州项目进行当日可往返的项目巡检，申请报销餐费
D.来自嘉兴项目的员工D由于工作需要借调至小港项目，且小港项目暂时无法提供宿舍，到达项目的前三天可申请报销住宿费
A.是否属于工作需要
B.费用、频率和时机是否恰当
C.内外部客户的意愿和需求
D.消费项目是否合法
A.销项发票
B.进项发票
C.国内航空铁路旅客运输服务
D.报销差旅费
