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第1题
班组例会原则上应定期、定时举行。每个班组每月至少举行一次例会，前台班组应每日举行。其他例会，各班组可以根据业务开展情况以及班组管理情况，灵活安排。以上对于班组例会的召开方式理解是否正确？（)
第2题
日常排查指由各生产班组、车站每日根据安全生产工作安排，结合设备巡检、车站巡查开展的隐患排查，具有日常性、及时性、全面性和群众性，每（)应不少于一次。
A.周
B.月
C.季度
D.半年
第5题
下面哪些内容是“三标”在基层单位的具体体现？（)
A.组织开展专业管理制度梳理和修订
B.编写基层版“三标”管理手册
C.参与对《业务职责手册》的修订
D.建立“大学生班长助理”机制
E.在班组开展的“每日一题”活动
第6题
2019年9月30日起实施的车辆分公司《现场作业安全检查管理规定》中指出，班组日常检查中的“作业前检查”必须每日由各维修部、厂安排（)在班前会前对所辖作业区域进行检查。
A.日检班组
B.当班班组
C.均修班组
D.综合班组
第7题
某变电所开展对35千伏1号变压器回路、35千伏电压互感器及避雷器、6千伏I段母线检修。工作前工作负责人贺某未向工作班成员交代现场安全措施、带电部位和其他注意事项，工作期间，贺某安排4名工作班成员拆除35千伏电压互感器引线和清扫35千伏1号主变开关，班组成员对现场设备状况、具体位置安全措施不清就开工，一名工作班成员错把电流互感器认成电压互感器，当其登上电流互感器构架时，触电死亡。
该起事故存在违章行为：班组成员对现场设备状况、具体位置安全措施不清就开工。违反《安规》关于“工作班成员应遵守安全规章制度、技术规程和劳动纪律，执行安全规程和实施现场安全措施”之规定。()
第8题
下列关于管理方式的说法，正确的是()。
A.责任心强、能动性高的员工，马不扬鞭自奋蹄，对他们的管理应以激励、 荣誉、授权的方式为主
B. 责任心强、能动性高的员工，应为其安排具有一定挑战性、创新性的工作，他们有较高的自我实现的需要
C. 公正公平是最重要的，同在一个班组，班组长不能让员工有不公平感， 所以，对所有员工的任务、管理方式都应该是一样的
D. 对安于现状的员工的管理，应以工作流程约束之，工作标准一定要清晰、 无歧义
第9题
宣传工作要注重组织教育和推进自我教育相结合。针对思想和工作实际，以会员（）的方式，开展教育活动，增强组织的引导力；鼓励会员发挥集智聚力的优势，大兴学习之风，激发政治学习热情，提升自我教育能力。
A.便于参加
B.乐于参与
C.利于学习
D.适当报酬
E.以上都是
第10题
根据中国石化资产调剂管理办法的规定，中国石化资产调剂应遵循的“动态评价原则”的内涵是，根据集团公司资产分类创效工作总体安排，定期开展资产清查盘点和资产创效评价，对价值创造能力低的资产，优先通过内部调剂的方式予以盘活，确保资产保值增值。（）
第11题
下列关于参与、授权这两种领导方式的说法正确的是（)。
A、不是任何情况下都可采用“参与”这一领导方式的
B、任何情况下都可采用参与领导方式
C、对班组长而言，“参与”是最好的领导方式，因为它可激发班组成员的责任感
D、对班组长而言，“授权”是最好的领导方式，因为它可给班组长和班组员工更多的空间
