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[判断题]

班组创新建设要建立完善的班组创新激励机制，对创新工作进行引导、展示和奖励，促进创新人才不断涌现。（)

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第1题

班组技能建设要健全员工的培养、激励机制，完善员工绩效考核和评价，开展岗位技能认证和员工能力评估，培养一专多能型人才。（)

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第2题

班组技能建设要健全员工的培养、使用激励机制，完善员工绩效考核和评价，开展岗位技能认证和员工能力评估，培养一专多能型人才。（)

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第3题

组长应把组织员工学习创造作为班组创新建设的重要内容，通过建立攻关团队、创新小组等形式，增强员工创新意识，提高创新能力。（)

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第4题

班组长应把组织员工学习创造作为班组创新建设的重要内容，通过建立攻关团队、创新小组等形式，增强员工创新意识，提高创新能力。（)

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第5题

班组创新指的是通过对管理方法、生产技能等相关行为的创新，促进班组建设，提升班组综合能力，达到提高班组效益的活动过程（）

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第6题

班组创新管理可以概括为：通过对管理方法、生产技能等相关行为的创新，促进班组建设，提升班组综合能力，达到提高班组效益的活动过程即班组创新管理。以上论述是否正确？（)

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第7题

创新是民族进步的灵魂，围绕班组管理进行的创新，是班组建设与发展的动力源泉。为鼓励班组创新，集团公司每年都会组织班组管理创新成果的提报和评审，下列选项中属于其评价维度的是（)。

A.创新水平

B.技术水平

C.经济效益

D.材料规范

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第8题

要建立稳定、可持续、风险可控的金融保障体系,创新投资和融资模式,推广政府和社会资本合作,建设（)。

A.多元化融资体系

B.多层次资本市场

C.发展普惠金融

D.完善金融服务网络

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第9题

班组安全建设要完善班组安全生产的惩罚制度，加大安全责任追究、惩罚力度，以促进班组安全管理水平不断提高。（)。

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第10题

班组安全建设要完善班组安全生产的激励约束机制，加大安全生产考核和责任追究力度，并将班组安全作为班组、班组长和员工薪酬分配、推优评先的重要指标，促进班组安全管理水平不断提高。（)

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