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第1题
《国务院关于做好当前和今后一个时期促进就业工作的若干意见》（国发〔2018〕39号)提出，2019年1月1日至2020年12月31日，将技术技能提升补贴申领条件由企业在职职工参加失业保险3年以上放宽至（)以上。
A.3个月
B.6个月
C.1年
D.2年
第2题
如果接到业主的物业管理投诉，管理人员的答复可以是（）。
A.感谢您提出宝贵的建议，在今后我们的工作中一定加以改进
B.您提出的问题不是我们能够解决的，超出了我们的职责范围
C.请您改天再来，我们领导不在，我又不能给您解决
D.领导回来我马上反映，有了结果我们马上反馈给您
E.如果我们公司不能解决，我们会将您的意见反映到政府相关部门
第3题
国务院《关于做好当前和今后一个时期促进就业工作的若干意见》提出，2019年1月1日至2020年12月31日，将技术技能提升补贴申领条件由企业在职职工参加失业保险3年以上放宽至
A.6个月以上
B.1年以上
C.18个月以上
D.2年以上
第4题
2020年12月11日，外交部长王毅出席“2020年国际形势与中国外交”研讨会开幕式时提到，重建中美关系健康稳定发展的战略框架，双方应当为此相向而行，共同努力。中美关系建交是在（）
A.1971年
B.1972年
C.1975年
D.1979年
第5题
王某与劳务派遣甲公司签订了劳动合同，合同中约定劳务派遣甲公司将王某派遗至乙公司工作。王某在乙公司工作期间未犯错误，但在工作中受过一次轻伤，伤好后乙公司以业务变动为由，通知王某聘用关系将于一个月后终止。一个月后，乙公司告知劳务派遣甲公司将王某退回，劳务派遣甲公司遂为王某开具退工证明，解除双方的劳动关系。问题：王某被退回后，甲公司可与王某解除劳动关系的情形有()。
A.甲公司重新派遣时维持劳动合同约定条件，但王某不同意
B.甲公司重新派遣时提高劳动合同约定条件，但王某不同意
C.甲公司重新派遣时降低劳动合同约定条件，但王某不同意
D.王某主动提出解除劳动合同
E.甲公司领导同意后
第6题
《国务院关于做好当前和今后一个时期促进就业工作的若干意见》（国发〔2018〕39号)文件规定，2019年1月1日至（)，对面临暂时性生产经营困难且恢复有望、坚持不裁员或少裁员的参保企业，稳岗返还标准可按6个月的企业及其职工应缴纳社会保险费50%的标准确定。
A.2019年6月30日
B.2019年12月31日
C.2020年6月30日
D.2020年12月31日
第7题
《关于使用失业保险基金支持脱贫攻坚的通知》针对深度贫困地区提出一系列倾斜支持政策，包括提高深度贫困地区失业保险金标准、提高深度贫困地区企业稳岗补贴标准、放宽深度贫困地区参保职工技能提升补贴申领条件等，政策执行期限截至（）。
A.2020年12月31日
B.2019年12月31日
C.2020年1月1日
D.2021年12月31日
第8题
自2019年1月1日至2022年12月31日，对单位或者个体工商户将自产、委托加工或购买的货物通过公益性社会组织、县级及以上人民政府及其组成部门和直属机构，或直接无偿捐赠给目标脱贫地区的单位和个人，免征增值税。在政策执行期限内，目标脱贫地区实现脱贫的，可继续适用上述政策。 （）
第9题
某项目于于2019年12月16日发布招标公告，招标文件发售时间和公告期限均为2019年12月17日至2019年12月23日。某供应商于2019年12月19日购买了招标文件，2020年1月16日向代理机构发起对招标文件的质疑，代理机构需要受理其质疑吗（）
