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固定期限的劳动合同最长不得超过5年。()

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第1题
根据《劳动合同法》规定,无固定期限劳动合同可以约定试用期,但试用期最长不得超过()个月。 A.1 B

根据《劳动合同法》规定,无固定期限劳动合同可以约定试用期,但试用期最长不得超过()个月。

A.1

B.2

C.3

D.6

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第2题
乡村公益性岗位所签订的劳动合同或劳务协议最长期限不超过()。

A.6个月

B.1年

C.3年

D.5年

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第3题
劳动合同期限最长不得超过6个月试用期。()
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第4题
中华人民共和国劳动合同法(草案)规定,劳动合同中止期限最长不得超过3年。()
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第5题
我国《合同法》规定租赁合同的租赁期限最长不得超过()。

A.1年

B.5年

C.10年

D.20年

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第6题
个人不良信用信息的保留期限最长不得超过几年?()A、7年B、6年C、5年

A.A.7年

B.B.6年

C.C.5年

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第7题
根据支付结算法律制度的规定,临时存款账户的有效期最长不得超过一定期限,该期限为()

A.1年

B.2年

C.5年

D.10年

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第8题
劳动合同期限三个月以上不满一年的,试用期不得超过一个月;劳动合同期限一年以上不满三年的,试用期不得超过二个月;三年以上固定期限和无固定期限的劳动合同,试用期不得超过三个月。()
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第9题
根据《中华人民共和国劳动合同法》,说法正确的是()。

A.劳动合同期限三个月以上不满一年的,试用期不得超过一个月

B.劳动合同期限一年以上不满三年的,试用期不得超过二个月

C.三年以上固定期限和无固定期限的劳动合同,试用期不得超过六个月

D.以完成一定工作任务为期限的劳动合同或者劳动合同期限不满三个月的,不得约定试用期

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第10题
《中华人民共和国劳动合同法》第十九条规定,劳动合同期限三个月以上不满一年的,试用期不得超过一个月;劳动合同期限一年以上不满三年的,试用期不得超过();三年以上固定期限和无固定期限的劳动合同,试用期不得超过六个月。

A.一个月

B.二个月

C.三个月

D.六个月

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