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用人单位有权自主选择录用求职者,必须依法支付劳动者工资。()

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第1题
根据《证券法》规定,公开发行证券的发行人()依法自主选择承销的证券公司。

A.无需

B.无权

C.不可

D.有权

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第2题
关于笔试,下列说法错误的是: ()

A.笔试是一种常用的考核方法,它是用人单位采用书面形式对求职者的基本知识、专业知识、文化素质和心理健康等综合素质进行的考查和评估

B.笔试可以防止任人唯亲等不正之风,也可以作为求职者能力的留档记录,对求职者也比较公平

C.笔试主要限于一些专业技术要求或对录用人员素质要求很高的单位,如公务员、跨国公司、知名企业等

D.以上说法都不对

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第3题
招标人有权自行选择招标代理机构,委托其办理招标事宜。但是依法必须进行招标的项目,招标人必须
委托招标代理机构,不得自行办理招标事宜。()

参考答案:错误

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第4题
《就业服务与就业管理规定》规定,用人单位依法享有自主用人的权利。用人单位招用人员,应当向劳动者提供平等的就业机会和公平的就业条件。()
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第5题
根据《就业服务与就业管理规定》第九条规定,用人单位依法享有自主用人的权利。用人单位招用人员,应当向劳动者提供平等的就业机会和公平的就业条件。()
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第6题
终局裁决有哪些情形,用人单位有权依法申请撤销裁决?

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第7题
《人力资源市场暂行条例》规定,用人单位自主招用人员,需要建立劳动关系的,应当依法与劳动者订立(),并按照国家有关规定办理社会保险等相关手续。

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第8题
公共部门人员()主要是指为了吸引组织内外求职者而发布招聘信息的一系列活动。

A.评估

B.录用

C.招募

D.甄选

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第9题
根据《人力资源市场暂行条例》第二十四条规定,用人单位自主招用人员,需要建立劳动关系的,应当依法与劳动者订立(),并按照国家有关规定办理社会保险等相关手续。

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第10题
土地调查人员()行使调查、报告、监督和检查职权,有权根据工作需要进行现场调查,并按照技术规程进行现场作业。

A.独立自主

B.共同

C.依法独立

D.依法自主

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第11题
依据《中华人民共和国民法典》规定,()民事行为能力人有权依法自主决定无偿捐献其人体细胞、人体组织、人体器官、遗体。()民事行为能力人依据前款规定同意捐献的,()采用书面形式,也可以订立遗嘱。

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