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[主观题]

用人单位的职业卫生管理人员应当依法接受职业卫生培训。主要负责人根据实际情况可不接受职业卫生培训,但应遵守职业病防治法律、法规,依法组织本单位的职业病防治工作。

A、正确

B、错误

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第1题
依据职业病防治法第三十五条,用人单位的主要负责人和职业卫生管理人员应当接受()培训,遵守职业病防治法律、法规,依法组织本单位的职业病防治工作。

A.技术;

B.技能;

C.安全;

D.职业健康;

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第2题
职业病危害严重的用人单位,应当设置或者指定职业卫生管理机构或者组织,配备专职职业卫生管理人员。其他存在职业病危害的用人单位,劳动者在100人以下的,应当设置或者指定职业卫生管理机构或者组织,配备专职职业卫生管理人员。()
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第3题
根据《工作场所职业卫生监督管理规定》(国家安监总局47号令)的规定,职业病危害严重的用人单位,应当设置或者指定职业卫生管理机构或者组织,配备专职职业卫生管理人员。()
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第4题
用人单位依法组织本单位的职业病防治工作时,应当对劳动者进行()的定期职业卫生培训,普及职业

用人单位依法组织本单位的职业病防治工作时,应当对劳动者进行()的定期职业卫生培训,普及职业卫生知识。

A、上岗前和在岗期间

B、上岗前和离岗时

C、在岗期间和离岗时

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第5题
用人单位在组织生产劳动过程中,应当加强对女职工的劳动保护,依法开展职业健康监护和(),切实保护女职工的职业健康与生殖健康。

A.职业卫生监测

B.安全生产监测

C.不安全因素监测

D.安全监测监控

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第6题
安全生产监督管理部门应当督促并协助用人单位开展职业卫生宣传教育和培训,有权对用人单位的职
业病防治工作提出意见和建议,依法代表劳动者与用人单位签订劳动安全卫生专项集体合同,与用人单位就劳动者反映的有关职业病防治的问题进行协调并督促解决。()

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第7题
用人单位的职业卫生管理人员可以不接受职业卫生培训。 ()

用人单位的职业卫生管理人员可以不接受职业卫生培训。 ()

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第8题
职业卫生监督执法人员依法执行职务时,被检查单位应当接受检查并予以支持配合。()A.不得拒绝B.不

A.不得拒绝

B.不得阻碍

C.A和B

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第9题
《职业病防治法》规定()依法享有职业卫生保护的权利。A、用人单位B、单位职工C、劳动者

A.用人单位

B.单位职工

C.劳动者

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第10题
用人单位()依法参加工伤保险

A.必须

B.职业卫生管理部门负责人

C.可以

D.不得

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第11题
根据《就业促进法》,下列表述错误的是()
A.人力资源服务机构接受用人单位委托招聘人员,应当对其所提供招聘简章、营业执照等材料的真实性、合法性进行审查

B.法律禁止未经许可和登记,擅自从事职业中介活动

C.职业中介机构向求职的劳动者提供职业中介服务,双方之间不构成劳动关系,所以提供职业中介服务不成功但不退还向劳动者收取的中介服务费的,人力资源社会保障行政部门没有责令改正的职责

D.用人单位在国家法律、行政法规和国务院卫生行政部门规定禁止乙肝病原携带者从事的工作岗位以外招用人员时,将乙肝病毒血清学指标作为体检标准的,由人力资源社会保障行政部门责令改正,并可处以一千元以下的罚款

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