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[判断题]

在保护工人合法权益上,要全面落实劳动合同制度,加大监察力度,督促用人单位与招用的建筑工人依法签订劳动合同,到2025年基本实现劳动合同全覆盖。()

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第1题
在保护工人合法权益上,要全面落实劳动合同制度,加大监察力度,督促用人单位与招用的建筑工人依法签订劳动合同,到2022年基本实现劳动合同全覆盖。()
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第2题
全面落实劳动合同制度,是要加大监察力度,督促施工单位与招用的建筑工人依法签订劳动合同,到()年基本实现劳动合同全覆盖。

A.2020

B.2019D

C.2021

D.2022

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第3题
关于市场监管对象权利义务的说法,错误的是()。

A.市场监管对象在市场监管法律关系中不仅要承担义务,同时也享有权利

B.市场监管主体和市场监管对象的权利义务是法定的不是约定的

C.市场监管主体的权利义务与市场监管对象的权利和义务在内容上是相同的

D.烟草专卖行政主管部门在对卷烟零售户进行监管时,有义务保护卷烟零售户的合法权益不受侵犯

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第4题
许多打工的农民在年底结帐时,经常遇到雇主赖帐或克扣工资,当一些人为此告上法庭时,却因拿不出劳动合同而败诉。这表明()①实行劳动合同制度是必要的②签定劳动合同能够维护劳动者的合法权益③农民文化素质低,又是法盲,打官司必然失败④劳动合同与每一个劳动者息息相关

A.①②③

B.①②④

C.①③④

D.②③④

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第5题
在严格落实工程质量责任上,要全面落实各方主体的工程质量责任,特别要强化建设单位的首要责任和()单位的主体责任,构建更加合理的质量责任体系。

A.勘察

B.设计

C.施工

D.监理

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第6题
《劳动合同法》的立法目的是:完善劳动合同制度,明确劳动合同双方当事人的权利和义务,保护劳动者的合法权益,构建和发展和谐稳定的劳动关系()
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第7题
【选择题】《劳动合同法》的立法宗旨是:完善劳动合同制度,明确劳动合同双方当事人的权利和义务,保护()的合法权益,构建和发展和谐稳定的劳动关系。

A.企业

B.用人单位

C.劳动者

D.用人单位和劳动者

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第8题
为了保护劳动者的合法权益,我国劳动法、劳动合同法规定不得解除劳动合同的情形有()。

A.从事接触职业病危害作业的劳动者未进行离岗前职业健康检查

B.在本单位患职业病或者因工负伤并被确认丧失或者部分丧失劳动能力的

C.患病或者非因工负伤,在规定的医疗期内的

D.女职工在孕期、产期、哺乳期的

E.在本单位连续工作满十年,且距法定退休年龄不足五年的

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第9题
以下哪一项不属于《中华人民共和国劳动合同法》的立法宗旨()。

A.完善劳动合同制度

B.明确劳动合同双方当事人的权利和义务

C.构建和发展和谐稳定的劳动关系

D.保护用工单位的合法权益

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第10题
在加强安全生产管理上,要加快推进建筑施工安全生产标准化工作,全面落实安全生产责任,强化对危险性较大的分部分项工程风险的识别管控,以及对不良地质地区重大工程项目的风险评估或论证。()
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