首页 > 行业知识> 管理/战略
题目内容 (请给出正确答案)
[主观题]

管理者对于组织来说是重要的,为什么?

查看答案
答案
收藏
如果结果不匹配,请 联系老师 获取答案
您可能会需要:
您的账号:,可能还需要:
您的账号:
发送账号密码至手机
发送
安装优题宝APP,拍照搜题省时又省心!
更多“管理者对于组织来说是重要的,为什么?”相关的问题
第1题
技术能力对于一名()来说是最为重要的。

A.中层管理者

B.总经理

C.基层管理者

D.高层管理者

点击查看答案
第2题
人际技能对于()来说是更重要的技能。

A.高层管理者

B.中层管理者

C.基层管理者

D.高中基层管理者

点击查看答案
第3题
皮亚杰曾对教师提出了三条建议()

A.应该懂得为什么运算对于儿童来说是困难的

B.严格训练儿童行为,提高操作技能

C.帮助儿童发展提出问题的技能

D.为儿童提供实物,让儿童自己动手去操作

点击查看答案
第4题
“空谈误国”,对于企业来说是“()”。

点击查看答案
第5题
宗旨部分讨论的是组织的(),一个明确的好的宗旨对组织来说是极为重要的。
宗旨部分讨论的是组织的(),一个明确的好的宗旨对组织来说是极为重要的。

A.终极目标

B.根本方向

C.总体目标

D.长久方向

点击查看答案
第6题
为什么需要激励,是因为:()

A.组织的需要

B.管理者的需要

C.个人的需要

D.以上都包括

点击查看答案
第7题
下列()对于初学者来说是必经之路

A.借鉴

B.创新

C.临摹

D.技巧

点击查看答案
第8题
质量标准对于操作人员来说是容易获取的,不能写入JIS的复杂质量标准必须有目视辅助帮助员工判断。()
点击查看答案
第9题
把组织视为一座冰山的观点为什么很重要?请予以解释。

点击查看答案
第10题
对于一个企业来说是技术推动市场还是市场推动技术?()A、技术推动市场B、市场推动技术C、都不是

A.技术推动市场

B.市场推动技术

C.都不是

点击查看答案
第11题
对于管理者而言,是否扮演好管理者的角色,是由员工来定义。此种说法:()

对于管理者而言,是否扮演好管理者的角色,是由员工来定义。此种说法:()

点击查看答案
退出 登录/注册
发送账号至手机
密码将被重置
获取验证码
发送
温馨提示
该问题答案仅针对搜题卡用户开放,请点击购买搜题卡。
马上购买搜题卡
我已购买搜题卡, 登录账号 继续查看答案
重置密码
确认修改