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题目内容 (请给出正确答案)
[单选题]

在不安全行为的致因分析中,不属于外在因素的是()。

A.不适当的环境因素;

B.人机不匹配;

C.性格类型;

D.管理因素

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第1题
根据事故致因理论,(),是造成事故的基本因素。

A.人的不安全行为

B.环境因素

C.技术装备水平

D.物的不安全状态

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第2题
事故致因理论中因果连锁论认为:企业安全工作的中心就是(),而避免事故的发生。

A.防止人的不安全行为

B.消除物的不安全状态

C.中断事故连锁的进行

D.以上全部

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第3题
处理根据伤亡事故的致因理论得知造成事故的主要原因是人的不安全行为和物的不安全状态它们的背景原因是管理上有缺陷。()
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第4题
安全从业人员作风建设工作开展的方法()

A.以人为本、实事求是

B.避免粗放管理,不安全事件的致因分析要将工作作风问题与人、机、环、管风险分析相结合

C.防止用穿衣戴帽等问题掩盖技术管理缺陷

D.作业中只要发生工作失误就视为工作作风问题

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第5题
在导致事故发生的三个因素中,直接原因是:()

A.人的不安全行为

B.物的不安全状态

C.管理因素

D.人的不安全行为和物的不安全状态

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第6题
6S管理中安全是指预防和消除不安全行为和不安全状态,其中不安全状态是指导致事故发生的物质条件。()
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第7题
外在的、内在的、基础的、政策的和心理的因素,以及其他影响股票价格的所有因素,都会在市场行为中得到反映,证券投资技术分析人员不需要关心这些因素对市场行为的影响效果,而只需关心具体导致这些变化的原因究竟是什么。()
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第8题
以下对实验法的理解错误的是()。

A.应从影响调查问题的若干因素中,选择一两个关键因素

B.特点在于收集到的被调查者的资料比较全面、准确

C.局限性在于难以观察到决定这些内部反映的外在因素

D.是调查人员在现场直接观察被调查者的行为、态度、反应的一种方法

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第9题
轨迹交叉论作为一种事故致因理论,强调人的因素、物的因素在事故致因中占有同样重要的地位()
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第10题
特种设备事故,是指因特种设备的不安全状态或者相关人员的不安全行为,在特种设备制造、安装、改造、维修、使用(含移动式压力容器、气瓶充装)、检验检测活动中造成的人员伤亡、财产损失、特种设备严重损坏或者中断运行、人员滞留、人员转移等突发事件。()
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