关于员工入职时的要求,下列表述错误的是:()
A.上司对下属要求越严格,要价就越低
B.职业化要求(培训)越多,要价就越高
C.制度规范越严格,要价就越高
D.对员工产出(绩效)要求越准确,要价就越高
A.上司对下属要求越严格,要价就越低
B.职业化要求(培训)越多,要价就越高
C.制度规范越严格,要价就越高
D.对员工产出(绩效)要求越准确,要价就越高
A.《费用报销制度》出来后,必须宣讲、培训才能深入人心
B.一般大企业在新员工入职培训时会开一门课《员工如何报销费用》
C.培训不会提高企业收入,只会浪费人力、物力、财力
D.把财务的要求以及关于发票的知识点告诉员工,有助于员工正确认识制度
A.首先让员工知道自己的岗位职责
B.需要下属对其全部岗位职责进行评估
C.刚入职的下属必须承诺可以履行岗位职责的时限
D.在没有职位说明书的情况下也可以进行职责对话
A.及时
B.立即
C.择机
关于员工与上司的关系,正确的说法是()。
A.员工处于弱势地位,与上司在人格上难以平等
B.下属要服从上司,当上司对自己存在错误指责时要当面指出来
C.凡是上司安排的工作,不论如何都不能提出异议
D.员工与上司是相互补偿的关系
1.在企业未缴工伤保险的情况下,企业需要承担员工工伤保险责任的情形有()。
A、上班时
B、出差途中
C、上班途中
D、下班途中
E、在家休假时
2.如果在劳动合同中补充规定说明李女士自愿不交社保的,该条款()。
A、无效且违法
B、有效且不违法
C、有效但违法
D、无效但不违法
3.如果企业帮员工购买商业意外险,并在劳动合同中补充条款:如果员工在上班过程中发生意外,企业以所购买的商业险的责任范围对员工负责,不承担其他责任。关于该公司做法说法正确的是()。
A、企业须承担责任,但不违反劳动法
B、企业不必承担责任,不违反劳动法
C、企业不承担责任,但违反劳动法
D、企业须承担责任,违反劳动法
4.李女士要求公司将社保中需要公司支付的部分费用发给她,由她自己交。()
A.管理人员100%
B.一线岗位员工100%
C.新入职员工100%
D.服务商员工100%
关于生产企业5S管理要点,下列表述错误的是:()
A 清除垃圾、油水、杂物属于清扫
B 整理是对需要的物品进行合理摆放的过程
C 严格遵守规章制度是对员工素养的要求
D 清洁是维持整理、整顿、清扫的状态