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题目内容（请给出正确答案）

[多选题]

人才盘点一般指哪三个维度？（）

A.绩效

B.标准

C.能力

D.潜力

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第1题

企业在应用人才盘点六步法时，第一步首先要（)。

A确定评价标准

B确定盘点维度

C确定评价方法

D实施评价步骤

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第2题

人才盘点最重要的标准是（）。

A.智商

B.胜任能力

C.工作绩效

D.在企业中的资历

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第3题

以下关于混合标准量表法的表述，正确的是（)。

A.混合标准量表法最主要的特征在于，所有评价指标的各级标度被混在一起随机排列

B.混合标准量表法是按照评价指标的一定顺序进行排列

C.在确定评价指标之后，分别对每一个维度内代表好、中、差绩效的标度用行为和结果描述相结合的方式加以阐明

D.在实际评价表格中将所有指标的三个标度混合在一起供评价者选择

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第4题

在政府绩效的三个维度中，政治绩效是整个政府绩效的中枢和核心。（)

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第5题

提高合作力的三个维度（）

A.合作意识

B.信任度

C.合作人数

D.合作绩效

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第6题

DRGs从（）三个维度进行医疗机构服务绩效的评估。

A.能力、效率、经济

B.效率、经济、安全

C.经济、安全、质量

D.能力、效率、安全

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第7题

领导者的格局，由以下哪三个维度构成（)A气度B气宇C眼光D精神

领导者的格局，由以下哪三个维度构成()

A气度

B气宇

C眼光

D精神

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第8题

ESG包含哪三个维度()。

A.生态(Ecological)

B.环境(Environmental)

C.社会(Social)

D.治理(Governance)

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第9题

商业信息传播的五个维度，除了传播内容、手段策略，还有哪三个()。

A.接触点

B.受众群

C.时间点

D.传播速度

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第10题

美国《下一代科学课程标准（NGSS)》中，科学教育包括以下哪三个维度（)：

A.学科核心概念

B.学科与社会应用

C.跨学科概念

D.科学与工程实践

E.跨学科应用实践

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