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更多“IDA在进行反汇编的时候能正确区分数据和代码。()”相关的问题
第1题
进行声音采集的时候，为了提高录音的效果下列那些做法是正确的（)？
A.录音环境要安静，避免录制过多的噪音
B.距离话筒不能太远，否则可能录制的声音音量太小
C.尽可能的贴近话筒获得更好的音质，以能清晰听到呼吸声为最佳
D.在录制开始后，应先录制一段空白，用于降噪时的噪音采样
E.可以随机录制，录完用剪辑软件加声音特效
第3题
注册会计师审查无形资产的增减及计价时,不应专门审查的是()。
A.每项无形资产增减的授权批准文件
B.不同来源的无形资产的计价方法,特别是商誉的计价处理
C.无形资产转让业务是否正确区分不同性质,并进行了适当处理
D.无形资产在资产负债表上的披露
第7题
在OSI参考模型中，以下关于传输层描述错误的是：
A.确保数据可靠、顺序、无差错地从发送主机传输到接受主机，同时进行流量控制
B.按照网路能够处理数据包的最大尺寸，发送方主机的传输层将较长的报文进行分割，生成较小的数据段
C.对每个数据段安排一个序列号，以便数据段到达接收方传输层时，能按照序列号以正确的顺序进行重组。
D.判断通信是否被中断，以及中断后决定从何处重新发送
第11题
现在对企业考勤常常遇到的困难描述错误的是()。
A、很多人脸识别的考勤机识别速度慢，识别的距离近，同时受环境光线的影响很大，导致企业员工的打卡效率很低，上班或者下班的时候，员工打卡都会排很长的队伍
B、企业存在多个不同的办公地点或者考勤点，考勤机之间人员的考勤数据不同步，企业的人事需要频繁下载考勤数据或者用U盘导出，然后再手工进行汇总，数据汇总复杂麻烦，往往要耗费企业人事很多精力和时间
C、很多考勤机无法联网，不同考勤机之间也无法实现云端数据共享，作为企业管理者无法实时查看员工的考勤报表，员工也无法实时查看自己的考勤记录
D、员工打卡效率高
