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A.用人单位
B.职工本人
C.财政部门
D.社会保险行政部门
A.在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的
B.工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的
C.在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的
D.因工外出期间，由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的
A.与职工先签订劳动合同的
B.与职工后签订劳动合同的
C.职工受到伤害时工作的
D.签订劳动合同的两个
A、与职工先签订劳动合同的
B、与职工后签订劳动合同的
C、职工受到伤害时工作的
D、签订劳动合同的两个
A、所在各单位
B、主要工作单位
C、主要缴费单位
D、受到伤害时的单位
【题目描述】
在( )情况下，劳动者应当被认定为工伤
(A)患职业病
(B)受到机动车事故伤害
(C)因工外出期间受到伤害
(D)在工作时间和工作场所内工作原因受到事故伤害
(E)在工作时间和工作场所内履行工作职责受到暴力伤害
| 【我提交的答案】： |
| 【参考答案与解析】： 正确答案：ADE |
【我的疑问】（如下，请求专家帮助解答）
(C)因工外出期间受到伤害
不是工伤吗？
A.设区的市级劳动能力坚定委员会应当自收到鉴定申请之日起30日内作出鉴定结论
B.用人单位和职工个人均应按时缴纳工伤保险费
C.用人单位参加工伤保险并补缴应当缴纳的工伤保险费、滞纳金后，由用人单位支付新发生的费用
D.职工在抢险救灾等维护国家利益、公共利益活动中受到伤害的，可以视同工伤
A.用人单位和职工个人均应按时缴纳工伤保险费
B.用人单位参加工伤保险并补缴应当缴纳的工伤保险费、滞纳金后，由工伤保险基金和用人单位依照《工伤保险条例》的规定，支付新发生的费用
C.设区的市级劳动能力鉴定委员会应当自收到劳动能力鉴定申请之日起30日内作出劳动能力鉴定结论
D.职工在抢险救灾等维护国家利益、公共利益活动中受到伤害的，可以视同工伤
