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更多“企业年金方案报送备案时，需有集体协商双方通过企业年金方案的决…”相关的问题
第1题
某公司2017年以前已建立企业年金，下列内容节选自2019年其向人社部门报送的企业年金方案，请指出
下列哪些条款表述不符合要求，并说明原因。
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第二十九条本方案参加职工符合下列条件之一时，可以享受本方案规定的企业年金待遇：
(一)达到国家规定的退休年龄;
(二)出国(境)定居;
(三)退休前身故。
第三十二条本单位根据国家政策变化，以及本单位经营和企业年金运行情况，经集体协商变更本方案。
第三十三条变更本方案的程序
(一)企业和职工一方按照《集体合同规定》，经集体协商形成新的企业年金方案;
(二)新的企业年金方案经民主程序讨论通过;
(三)通知方案参加职工及受托人。
参考
第3题
企业年金方案生效需要什么流程？（)
A.提交职工大会或者职工代表大会讨论通过
B.报送主管部门
C.主管部门自收到备案材料15日内无异议
D.报送人力资源社会保障行政部门
E.人力资源社会保障行政部门自收到备案材料15日内无异议
第4题
企业年金方案生效需要的流程是（）
A.提交职工大会或者职工代表大会讨论通过
B.报送主管部门
C.主管部门自收到备案材料15日内无异议
D.报送人力资源社会保障行政部门
E.人力资源社会保障行政部门自收到备案材料15日内无异议
第10题
企业年金方案（实施细则)重要条款变更备案时，所需材料不包括下列哪项？（)
A.调整后的企业年金方案(实施细则)
B.调整对照说明
C.职工基本养老保险缴费证明
D.职工(代表)大会决议
