下列属于“领导十条”提倡的领导者行为要求包括（)。

A.领导在公众场合发表言论时，应当准确传递企业文化导向，不得发表与公司文化导向不符的宣导

B.领导向上汇报和向下传达时，应及时反映客观事实，特别是关键事实，不得不报、瞒报、误传或漏传

C.当领导无法决策时，应当及时向上汇报情况，不得影响工作进展

D.领导研讨、发表意见时，应当坦诚沟通、直抒己见，不得当面不发表异议而会后妄议甚至否定决策

E.领导推进工作时，视工作情况可以跨级指挥、跨级检查，但始终坚持以效率为先，以结果为导向