A.团队在制定规则时,某员工未真实表达意愿,执行过程中私下发表负面言论
B.某员工每次在有团队活动时,从不积极参与,把自己独立在外
C.某员工经验丰富,取得较好结果,但有同事咨询他方法时并不乐意回答跟讲解
D.·公司某部门刚建立,需要各方便资源,公司的某总监带领团队成员主动协助处理后,该部门最终正常运作
A.检查本车间范围内是否出现火情
B.通知车间其他工作人员
C.如发现火情立即通知上级
D.按下手动报警按钮或打电话报警
E.车间有烟雾与我没关系,不予理睬
A.要求客户先签订书面合同
B.请示你公司的高层
C.告知客户前期准备工作不在你的职责范围内
D.同意客户的要求
A.立即停下手中工作,换其他人,你自己撤离
B.坚持把工作做完,然后抓紧时间撤离
C.示意其他人去取备用气瓶,你坚持工作,等到备用气瓶到来立即更换
A.绝不私自处理,应该及时告知客户,询问如何处理
B.直接丢掉,以免弄脏其他食物
C.还是别乱碰了,免得客户有意见
D.趁着还没过期,客户又不吃,为了避免浪费,你决定吃掉
A.超市有权对小陈搜身
B.小陈只有主动配合搜身,才能证明自己的清白
C.保安人员的行为侵犯了小陈的人身自由和人格尊严权
D.超市人员应该把小陈带到无人的地方再搜身
A.没什么用,随手丢掉
B.留作纪念,收起来
C.把信息报告全国鸟类环志中心
D.通知鸟类学会
A.立即宣布这些小团体为非法,应以取缔
B.深入调查,找出小团体的领导人,向他们提出警告,不要再搞小团体
C.只要小团体的存在不影响公司的正常运行,可以对其不闻不问,听之任之
D.正视小团体的客观存在性,允许、乃至鼓励其存在,对其行为加以积极引导