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[单选题]

效果评价--你认为实习生岗前培训考试对实习生进入临床是否有帮助()

A.非常有帮助

B.很有帮助

C.有帮助

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第1题
设计及组织评价--实习生岗前技能考试的时间安排在下午是否合理()

A.非常合理

B.很合理

C.合理

D.一般(您的建议:)

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第2题
新入职护士录用后由护理部对其进行岗前培训,包括理论讲座和操作培训,考核合格后安排轮转培训,考试不合格者参照《规范化培训管理制度》。()

此题为判断题(对,错)。

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第3题
你认为如果开展线上培训,第一站重点应讲哪些内容(如有需要)()

A.考试策略及应试技巧

B.病史采集

C.病例分析

D.心电图阅读

E.心肺听诊

F.影像及辅助检查

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第4题
其它类型车辆驾驶人岗前培训必须完成以上培训内容,理论培训课时累计不得少于3小时,实操培训课时累计不得少于2小时,安全培训课时累计不得少于1小时。( 对 )()
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第5题
你认为提高培训效果的第一关键因素是()A培训主管在培训前B讲师在培训中C学员在培训后D培训主管

你认为提高培训效果的第一关键因素是()

A培训主管在培训前

B讲师在培训中

C学员在培训后

D培训主管在培训后

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第6题
安全环保例会纪要中指出3月存在的不足有()

A.重点排查隐患不结合车间风控实际,没有编制针对性检查表

B.建立了培训工作涉及特殊人群清单,但没有进一步制定突出实操培训考试的工作措施

C.车间开展了培训试卷的自查工作,但不扎实、不细致,工服内部巡查还发现一些问题

D.建立与《作业任务清单》对应的CARC表库,检查常发现采用的控制措施没有针对性,车间不认真开展自查

E.车间违章行为重点整治工作,更多的停留子车间层面,班组发动不够、无整治工作成效评价

F.员工对口袋卡的内容记得不牢

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第7题
集团空罐厂对人员要求应()。

A.建立食品安全培训制度,人均每年不低于40h

B.建立卫生管理制度,所有人员必须遵守

C.新进员工上岗前岗位技能理论知识和实操培训

D.品保部负责食品安全管理

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第8题
从事技术工种的劳动者,上岗前必须经过()

A.体检

B.培训

C.资格证考试

D.聘用

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第9题
考前培训对考试的促进效果如何()

A.非常有效

B.有效

C.效果一般

D.没有效果

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第10题
长沙惠邦的员工需要通过岗前培训,且考试通过后才能正式入职()
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第11题
现场的合作单位人员必须通过湖北移动公司的()

A.岗前培训

B.考试

C.资格审核

D.工程服务培训合格证

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