首页 > 行业知识> 管理/战略
题目内容 (请给出正确答案)
[单选题]

关于中层管理者向上司请示工作的艺术,下列表述错误的是:()

A.及时汇报工作进度

B.请上司做简答题

C.不可乱请示

D.不可不请示

查看答案
答案
收藏
如果结果不匹配,请 联系老师 获取答案
您可能会需要:
您的账号:,可能还需要:
您的账号:
发送账号密码至手机
发送
安装优题宝APP,拍照搜题省时又省心!
更多“关于中层管理者向上司请示工作的艺术,下列表述错误的是:()”相关的问题
第1题
关于中层管理者与上司相处的原则,下列表述错误的是:()

A.坚持上司永远是对的

B.让上司做”黑脸“

C.掌握请示艺术

D.独立承担责任

点击查看答案
第2题
当中层管理者即使被上司错怪,也不能要求上司向自己道歉,这时中层管理者要:()

A.据理力争

B.顾及上司的颜面

C.过后要上司道歉

D.当场反驳

点击查看答案
第3题
部门经理往往与上司在看问题的出发点上存在差异。下列关于“出发点的差异”的说法中,不正确的是:()

A中层经理期望上司能够体谅自己

B上司更为关注的是下级工作是否能够完成

C上司更关注的是完成工作的过程

D中层经理希望上司多点时间,多听听自己的汇报

点击查看答案
第4题
关于与上司沟通的要点,下列表述错误的是:()

A.理解上司

B.让上司做问答题

C.多称赞上司

D.管理上司的期望

点击查看答案
第5题
关于下属与上司相处的方法,下列表述错误的是:()

A.A.理解上司的立场

B.B.工作都结束后再报告

C.C.向上司提出自己的意见

D.D.依上司的指示行事

点击查看答案
第6题
中层管理者职业生涯中最大的客户是:()

A.基层管理者

B.顾客

C.上司

D.上司和顾客

点击查看答案
第7题
中层管理者在与上司一起拜访客户时,要退后上司半步距离。此种说法:()
点击查看答案
第8题
如果上司确实提出的要求和想法有错误,中层管理者一定要立即指出。此种说法:()
点击查看答案
第9题
中层管理者与上司的交流应做到知无不言,言无不尽。此种说法:()
点击查看答案
第10题
在工作中,不是权责范围内的事情不用向上司汇报。此种说法:()

在工作中,不是权责范围内的事情不用向上司汇报。此种说法:()

点击查看答案
退出 登录/注册
发送账号至手机
密码将被重置
获取验证码
发送
温馨提示
该问题答案仅针对搜题卡用户开放,请点击购买搜题卡。
马上购买搜题卡
我已购买搜题卡, 登录账号 继续查看答案
重置密码
确认修改