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第1题
下列不属于秘书文字工作，对领导工作其表现意义是（)。
A.秘书的文字工作，是对领导意图的完善和升华
B.秘书的文字工作，是对领导者精力和体力的减轻与节省
C.秘书的文字工作，是对领导知识和智能的补充与延伸
D.秘书的文字工作，是对领导精神意志的鼓舞
第2题
以下关于秘书的含义论述正确的是（)。
A.秘书在我国现代主要是指党和政府机关、企业事业单位中的一种高级管理职位
B.秘书的主要职能是制定决策，综合管理
C.秘书是为领导或雇主提供辅助管理、综合服务的人员
D.秘书能够是决策者提供智库支持
第5题
下列哪些行为是被明令禁止的：（)。
A.不对营业终了或营业期间柜员因故结束工作、离开营业场所的现金尾箱库存情况进行核实
B.不按规定的频率、方法检查或督促检查库存现金、贵金属、有价单证、重要空白凭证、业务印章等重要物品
C.使用他人业务印章、有价单证、重要空白凭证等进行业务操作
D.在未审核传票、核实账务的情况下授权、编押、签章
第6题
以下哪一项不属于信访督办工作内容（)。
A.督促检查上级行转办件以及外部监管部门转办件的办理情况
B.共同研究处理信访举报工作中遇到的疑难复杂问题，帮助分析信访举报的原因
C.指导改进信访举报工作中存在的不足，督促落实信访举报工作责任制
D.了解纪检监察管理系统、网上举报系统的使用及纪检监察信访档案管理情况
E.接待群众来访
第7题
有一种面试，是设置一定的模拟情况，要求被测试者扮演某一角色并进入角色情景中，去处理各种事务及各种问题和矛盾。考官通过对考生在情景中所表现出来的行为进行观察和记录，以测评其素质潜能，或看其能否适应和胜任工作。这种面试是： （)
A.常规面试
B.情景模拟面试
C.无领导小组讨论面试
D.结构化面试
第11题
下列哪项不属于领导方式的研究分类？（)A 领导职能论B 领导特质论C 领导行为论D 领导权变论
下列哪项不属于领导方式的研究分类？()
A 领导职能论
B 领导特质论
C 领导行为论
D 领导权变论
